用535元，实际应支付964元。 2010年7月，郑某向南宁市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁决中创科贸公某：(1)支付2010年4月份全额工资1164元； 》与被上诉人续签，但被上诉人拒绝。被上诉人在2010年5月10日向上诉人提交了辞职报告后就擅自脱离岗位不再来上班，其离职后并未按公某的制度办理 ...

元。2011年5月12日，被告因家中有事辞职。2011年6月30日，被告向银川市X区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告支付被告拖欠工资1021元、 原审据以认定被上诉人工作时间12个小时及上诉人未支付加班工资等事实的证据来源于被上诉人提交的所谓原始工作记录，该记录应在上诉人处保管存档，而不应当在 ...

于2009年1月19日到洲信通信公司工作，2009年9月10日梁某丙辞职，期间双方并未签订劳动合同，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条之规定 称：上诉人多次要求与被上诉人签订劳动合同，而被上诉人以种种理由拒绝，且上诉人提交了证人梁某丁、韦某、陈某某的证言证明以上事实，一审法院没有确认被上诉人拒 ...

某自2009年1月19日起到洲信通信公司工作，并于2009年6月30日辞职离开，双方对此均无异议，故本院认定2009年1月19日至2009年6月30 称：上诉人多次要求与被上诉人签订劳动合同，而被上诉人以种种理由拒绝，且上诉人提交了证人梁某、韦某、陈某某的证言证明以上事实，一审法院没有确认被上诉人拒签 ...

：龚某自2007年5月起到洲信通信公司工作，并于2009年8月30日辞职离开，双方对此均无异议，故本院认定2007年5月至2009年8月30日期间 称：上诉人多次要求与被上诉人签订劳动合同，而被上诉人以种种理由拒绝，且上诉人提交了证人梁某、韦某、陈某某的证言证明以上事实，一审法院没有确认被上诉人拒签 ...

进入保安公司工作；在增加诉讼请求申请书中却叙述为自2006年6月申请在被告单位做工；在其所提交的证据3中缴纳第一笔培训费用的时间为2004年9月30日 劳动合同等要求。被告没有同意原告方的意见。原告于2008年8月13日提出了辞职。在辞职之前，原告于2008年6月4日向本院提起了诉讼，引起诉争。 另 ...

户，未缴纳应由用工单位负担的社会保险费。 原审法院另查明，蔡某某离职后申请仲裁，要求银座商城支付：加班工资x.91元及相应的补偿金、赔偿金；未足额 未订立书面劳动合同，劳动合同期限不明，双方均可随时终止劳动关系，蔡某某提出辞职，不存在支付解除劳动合同补偿金的情形，蔡某某请求解除劳动合同补偿金，理由不当 ...

发生纠纷，刘×(申请人)以××保险湖南分公司为被申请人，向长沙市雨花区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该会于2009年11月13日作出雨劳仲案字〔2009〕第 年10月7日，刘×向××保险湖南分公司提交《报告》，××保险湖南分公司的总经理唐××当日在该《报告》上批复同意刘×辞职，至此，双方的劳动关系经协商 ...

工伤医疗补助金及伤残就业补助金x元；6、本案诉讼费由被告承担。 原告凌X提交如下证据材料： 1、2003年4月12日工伤鉴定结论书，证明原告在2003年 工作，该公司作为实际用工单位，在工伤发生时应向所在地的主管部门提出工伤认定申请并依法承担工伤保险责任。现被告XX公司提出与用工解除劳动合同，该公司应 ...

补缴2007年7月至2009年1月的上海市外来从业人员综合保险。 原告向本院提交了如下证据：1、上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会出具的《当事人提请诉讼申请表 解除劳动关系的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，原告无证据证明以此为由提出辞职，故原告主张经济补偿的依据不足，对此诉请本院不予支持。原、被告对 ...