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从1998年年底开始的,是在原告没有除名之前全国金融系统都未交纳养老保险可能单独原告办理,原告要求支付工资,因原告已被除名,故该请求无法律 没有劳动关系,已经把个人的人事档案提走。 三、国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定国发[1997]X号,证明国务院1997年才正式决定建立统一 ...
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查询,才得知被上诉人于1997年12月2日以醴石初厂字(1997)X号文件上诉人作出某予以除名的决定,上诉人于2010年12月21日申请劳动仲裁,至 对上诉人予以除名符合《企业职工奖惩条例》第十八条的规定;②该文件以上诉人拒交养老保险为由对上诉人予以除名违反了国家关于企业职工缴纳养老保险是由企业按 ...
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违反劳动法,其办理社保手续为由要求被告支付解除劳动关系的经济补偿金并原告补办1997年7月至2009年4月30日的社会保险手续,并缴纳保险费。 原审 (2006)X号)规定,国家机关、未参加城镇企业职工基本养老保险的事业单位的聘用人员,由用人单位向养老保险经办机构申请参保登记。原审依据该文件精神 ...
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法律根据。且养老保险机构和缴纳单位、个人这一平等主体在缴费、领取退休金的关系上系属“合同”属性,即缴费者在退休后方可领取退休金,缴费者 的事业单位,实行企业化管理的事业单位,原则上按照企业养老保险制度执行。上诉人项城市机关事业单位养老保险处按照事业单位的标准征收被上诉人项城市人民政府招待所相关人员的 ...
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劳动合同。我工作一直勤勤恳恳、积极努力,单位始终没有缴纳社会保险,2010年1月开始才缴纳养老保险。2011年5月12日公司解除劳动合同, 一次性生活补助费。农民合同制职工因用人单位未参加社会保险或未足额缴纳养老、失业保险费,能享受养老保险待遇和失业保险一次性生活补助费待遇的,用人单位应按照 ...
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10月之前每月265元,2009年11月至2010年3月为每月385元,累计少发x.08元,未按规定被告缴纳养老保险(至被告退休时累计应由原告缴纳x.18 职工工伤保险规定》第二十八条、《沈阳市X镇企业从业人员养老保险规定》第五条、《沈阳市X镇职工基本医疗保险规定》第二条的规定,判决如下:一、原告沈 ...
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的工资报酬,是针对原告个人,而是根据企业生产经营的需要进行的调整,属于企业自主管理行为,并未违反法律规定和合同约定。原告是被告单位的职工,其获得的 、关于原告主张的经济补偿金是否应予支持的问题。原告认为,被告未按时原告缴纳养老保险、医疗保险、未按时发放某资、无故扣发工资,原告迫于无奈,于2010年 ...
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国,河南国银律师事务所律师。 被申请人(一审被告、二审被上诉人):罗山县企业养老保险中心。住所地:河南省罗山县X区行政大道X号。 法定代表人:丁某 关系的问题。2001年零售公司因无力缴纳职工养老保险金,以40.56万元将本案所涉房屋抵罗山县劳动保险事业管理所(养老保险中心前身),零售公司此时并没有 ...
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的工资报酬,是针对原告个人,而是根据企业生产经营的需要进行的调整,属于企业自主管理行为,并未违反法律规定和合同约定。原告是被告单位的职工,其获得的 、关于原告主张的经济补偿金是否应予支持的问题。原告认为,被告未按时原告缴纳养老保险、医疗保险、未按时发放工资、无故扣发工资,原告迫于无奈,于2010年 ...
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的工资报酬,是针对原告个人,而是根据企业生产经营的需要进行的调整,属于企业自主管理行为,并未违反法律规定和合同约定。原告是被告单位的职工,其获得的 、关于原告主张的经济补偿金是否应予支持的问题。原告认为,被告未按时原告缴纳养老保险、医疗保险、未按时发放工资、无故扣发工资,原告迫于无奈,于2010年 ...
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