，故合同四已具备法定解除条件。现首信公司与华南公司均同意解除合同四，合同解除后，华南公司主张首信公司返还履约保证金28万元及赔偿损失，予以支持。华南 加之华南公司完成的医保信息系统在本案诉讼期间已被首信公司切换，首信公司单方所作备份不仅华南公司对其内容客观真实性提出异议，且该备份现已无法上线运行进行 ...

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某与张某作为原告员工，均对原告负有保守商业秘密的义务。协和洛克中心招用尚未解除劳动关系的张某以及负有竞业禁止义务的沈某负责其x口腔局麻仪的代某及 竞业禁止义务，给康瑞德医疗公司造成损失的，应当赔偿损失。 2005年1月1日，张某与康瑞德现代某司签订劳动合同书，劳动合同期限为2005年1月1日至2005 ...

被告构成了侵权，应如何某担民事责任。 本案审理过程中，原告举证、被告质证及本院认证情况如下： 1、原告与被告麦某某、陈某某的劳动合同及社保卡，证明上述 联业公司为麦某某报销其个人购置车辆的各项费用。被告陈某某与迅通公司解除劳动合同关系的时间为2001年5月至2001年9月17日间，具体时间不明。被告麦 ...

进行呢可见该现象不符合常理。唯一的解释是：上述行为并非是为解除合同做准备，而是林某某在单方毁约后，双方所作出的补救做法。而且，朗沙经联社作为 商标，并出任富成装饰砖厂的法定代表人，自主经营、自负盈亏，林某某必须遵守国家有关劳动法律、法规，保障员工合法权益及依法纳税等有关费用，林某某按规定负责环保排污费 ...

，故合同四已具备法定解除条件。现首信公司与华南公司均同意解除合同四，合同解除后，华南公司主张首信公司返还履约保证金28万元及赔偿损失，予以支持。华南 加之华南公司完成的医保信息系统在本案诉讼期间已被首信公司切换，首信公司单方所作备份不仅华南公司对其内容客观真实性提出异议，且该备份现已无法上线运行进行 ...

某与张某作为原告员工，均对原告负有保守商业秘密的义务。协和洛克中心招用尚未解除劳动关系的张某以及负有竞业禁止义务的沈某负责其（略）口腔局麻仪的代 竞业禁止义务，给康瑞德医疗公司造成损失的，应当赔偿损失。 2005年1月1日，张某与康瑞德现代某司签订劳动合同书，劳动合同期限为2005年1月1日至2005 ...

真实性、合某及关某，本院予以确认；关某证据2系城市新风公司单方制作的，亦无中色北方公司确认，故本院对该证据不予确认，不作为认定本案事实的依据 工程进度，且该同志明确表示不再继续承担未完成的后续工作，鉴于某上情况，决定解除田某同志“北京中色北方建筑设计院张某口区域项目设计部”负责人的职务。同日，利民公司 ...

管理机构、财务管理、外汇管理和保险、劳动管理、工会、违约责任、争议及适用法律、合资期限(8年)及合同的修改与解除、合同生效等条款作了约定。1993年6 外汇等方面提供方便，其中利益归宝莱公司单方所得。三、龙门大厦酒店的经营管理同意按《合作经营龙门酒店合同》履行，宝莱公司(或秦某某)在龙门大厦酒店的经营 ...

情况和解除条件综合予以判断。 一、关于文采公司解除合同的主张能否成立。 根据《合同法》的相关规定，合同解除可分为协议解除和单方解除，单方解除又可分为约定解除和 在报备公示有效期内无法正常开机，甲方须退还乙方已付的全部稿酬，并赔偿由此给乙方造成的全部经济损失。 乙方应在收到甲方交付的定稿剧本后2年内拍摄 ...