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秘密、价格体系、渠道政策、客户关系等商业秘密。我公司章程规定了董事和股东不得工作期间和离开公司两年内从事公司竞争的行业或营业。陈某某亦于2000年3 竞业禁止协议。高科技企业中,约定董事、重要员工离职的竞业禁止义务的做法和现象比较普遍,索贝公司相关人事部门对此应是知道或应当知道的。索贝公司承认 ...
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秘密、价格体系、渠道政策、客户关系等商业秘密。我公司章程规定了董事和股东不得工作期间和离开公司两年内从事公司竞争的行业或营业。陈某亦于2000年3 过竞业禁止协议。高科技企业中,约定董事、重要员工离职的竞业禁止义务的做法和现象比较普遍,索贝公司相关人事部门对此应是知道或应当知道的。索贝公司承认 ...
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九组,重庆市X区公安局对王某某、丑某某的询问笔录。证明原告从某某公司离职到某某硅业公司工作。 第十组,王某某的劳动合同书、终止或解除劳动合同证明书。 第十一 的概率,维护用人单某的市场竞争地某,用人单某的目的就是要求劳动者在离职约定的期间内不得从事违反竞业限制某行为。从竞业限制某行的可行性看,如果 ...
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九组,重庆市X区公安局对王某某、丑某某的询问笔录。证明原告从某某公司离职到某某硅业公司工作。 第十组,王某某的劳动合同书、终止或解除劳动合同证明书。 第十一 的概率,维护用人单某的市场竞争地某,用人单某的目的就是要求劳动者在离职约定的期间内不得从事违反竞业限制某行为。从竞业限制某行的可行性看,如果 ...
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一金”的缴纳工作。甲方同意按乙方在公司筹备工作期间重庆市职工社会保险规定及甲方的相关办法,为乙方支付该工作期间职工养老保险费。乙方离职,甲方不得从事损害乙方利益的行为。本协议生效,若出现甲方损害乙方利益的行为,一经查实,乙方有权按累计已发放补贴金额的两倍要求甲方对乙方进行赔偿, ...
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公司同意,不得从事同甲方业务具有竞争性的业务,不得接受甲方竞争对手的聘用,不得对竞争对手提供咨询性、顾问性服务,不得聘用甲方的任何其他职工为自己工作, 解决或者通知工会等部门敦促解决纠纷以及可能发生的纠纷,在了解将了解情况回复原用工单位或要求员工本人或者工会部门与原用工单位联系。上述程序是用工单位 ...
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公司的商业秘密,不擅自使某华某公司商业秘密或利用华某公司商业秘密从事经营活动,自离职某日起1年内不在与华某公司存在竞争关系的企业工作。但被告人秦某在离开某为公司 不能成立的。被告人秦某以盗窃的不正当手段获取华某公司的商业秘密,其将相关资某带入沪科公司,作为该公司负责人的某告人王某、刘某甲明知该资某系 ...
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擅自使用华为公司商业秘密或利用华为公司商业秘密从事经营活动,自离职之日起1年内不在与华为公司存在竞争关系的企业工作。但被告人秦某在离开华为公司时,将其 不能成立的。被告人秦某以盗窃的不正当手段获取华为公司的商业秘密,其将相关资料带入沪科公司,作为该公司负责人的被告人王某甲、刘某乙明知该资料系被告人秦 ...
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宗珠宝集团代表人、集团董事长魏某某与马某某签订合约书,聘请马某某为宗宗公司副总经理,工作内容为行政生产,聘任期间为2001年3月1日至2003年2月28日, 的问题。 竞业禁止协议中,用人单位要求其职工从企业离职不得从事与本企业相竞争的业务或到与原所在企业存在竞争关系的相关企业任职,这一要求对职工 ...
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康思达公司签订了无固定期限的劳动合同,约定谭某某在康思达公司从事管理工作,月工资不低于1000元。在劳动合同的附件《双方某要明确的其他事项及协议》中约定双方 时,在其上注明“本人不同意上述审计结论”。谭某某在佛山市中医院开具休病假证明,将其交给公司相关主管人员,从同年4月3日起未再回康思达公司处上班 ...
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