。 本院认为：本案争议的焦点：（一）、原告与毛××之间是否存在风险承包经营关系，双方签订的内部承包协议是否有效；（二）、本案原告追偿的债务是否 承包协议的约定，毛××应向原告提供风险抵押金，支付管理费、发票成本费及营业税，自己聘用员工，租用原告提供的办公场所，负责薪金发放，并及时支付原告代为支付的各项 ...

双方还就各自的权利义务、企业的组织机构、结算、保密、违约责任、合作的终止、争议处理、条款的完整性、合同的修改、不可抗力、标题及协议的生效等事项作了约定。其中 该公司的职务后，其是否仍系该公司员工，还取决于苏某某个人意思表示。从苏某某诉至法院要求解除其与方仁桃、闽顺公司签订的一系列协议的行为来看，其已不 ...

各方面的情况，原告把企业的管理信息，如进货渠道、客户资料信息、技术信息等作为商业秘密加以保护，并采取了一系列严格的保密措施：1、员工一律签订《劳动合同》， 的身份证复印件及其于2003年12月1日与原告签订的劳动合同书，证明张某某与原告签订了商业秘密的保密协议及竞业限制协议。 证据2、被告杨某、张某某 ...

出口协议，由中基公司代理安太公司的外贸出口业务。协议签订前后，叶、徐某过中基公司与国内服装加工企业签订内销合同，将服装出口给日本丸红株式会社等多家日本 ，本院不予支持。 (四)中基公司是否对服装公司的损失承担连带赔偿责任。本案中，因服装公司既未提供证据证明叶、徐某中基公司的聘用员工，存在劳动关系；也未 ...

诉请的业务提成属于劳动报酬的范围。被上诉人提出辞职申请经上诉人同意后，双方就被上诉人在聘用期间的业务提成、公司给被上诉人的包干费用及其他经济往来进行了结算，并签订了结算协议，对双方具有约束力。该结算协议签订的时间在辞职协议之后，不管上诉人在被上诉人辞职前是否与被上诉人作出了相关约定，均应 ...

号仲裁裁决书及送达回证复印件，拟证明本案已经劳动仲裁程序，起诉时该裁决书未生效。 3、2007年至2010年加班明细表复印件，拟证明原告自2007年上班至2010 。案经本院组织调解，原、被告双方未能达成协议。 本院认为，劳动者的合法权益受法律保护。本案原告李某与被告签订了为期三年的劳动合同后，因被告 ...

现金，借款期限一年，借款股东的借款额根据其出资比例确定，授权公司总经理与借款股东签订借款协议并办理借款手续；2、同意调整公司今后的经营方针，尽量缩减开支，“ 十七条第十款的规定，聘用财务总监需经公司董事会批准。但是，在公司未就此召开董事会的情况下，杨某某发现2005年企业年度检验档案中的《资产负债表》 ...

航次的卸货港。 2002年4月16日，华天海运与广州远洋公司签订《协议书》，约定：华天海运聘用广州远洋公司的船员上“华地”轮工作；合同期限为12 范围，应另案处理。由于本案并不涉及对股权转让协议效力的认定，华天海运关于适用最高人民法院《关于审理与企业改制相关民事纠纷案件若干问题的规定》第二十三条关于“ ...

大酒店部门负责人和全体员工。被聘任的人员，大多在两企业同时任职。同年5月29日，昌北公司为明确各部门的职权范围，与张某某正式签订了承包经营协议，约定：昌 年12月31日起至还清该款之日止，按银行同期利率计算)。该款限该判决生效后十日内付清。(五)各当事人的其他诉讼请求不予支持。案件受理费（略）元，财产 ...

承担。 原告广西XX投资有限公某为证明其主张向本院提交以下证据：1、原、被告企业法人营业执照复印件，证明原、被告的身份情况；2、合某经营协议书，证明原、被告合 公某财产、抽逃公某资金。”与事实不符。我方签订协议后已将财务管理所需的公某、支票、收据交付，原告也委派其指定员工参与到公某的经营管理，开展各项 ...