。2009年11月2日，被告向浏阳市劳动争议委员会申请仲裁，要求：1、与被申请方解除劳动关系，被申请方补偿2个月工资4000元；2、被申请方支付 合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 第六十条：用人 ...

合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。 《工伤保险条例》 第二十九条第一款职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 第 合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 《湖南省实施〈 ...

席小东，沁阳市法律援助中心工作人员。 原告沁阳市联盟纸业有限公司（以下简称联盟纸业）与被告张某某为劳动争议纠纷一案，于2010年3月10日向本院提起诉讼 应为2950元。关于一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金问题，根据《河南省工伤保险条例》第二条第三款规定，本条例所称职工是指与用人单位存在劳动 ...

邵东县大旺煤矿与李某某的劳动关系；（二）邵东县大旺煤矿支付李某某一次性伤残补助金x元、一次性工伤医疗补助金x元、一次性伤残就业补助金x元、 案字（2008）第X号仲裁裁决书，邵劳工伤认字（2008）第X号工伤认定决定书，邵阳市职业病诊断证明书，交通费、医药费票据，邵阳市人民政府关于2007年度全市关闭 ...

某某到新郑市人民医院急诊科担任医生．2006年3月1日，新郑市人民医院(甲方)与程某某(乙方)签订期限为3年的书面劳动合同，该合同约定：第四条 上诉人与被上诉人之间已经就工伤问题达成一致协议，并已经履行，双方之间的工伤纠纷已经了结。一审判决上诉人支付被上诉人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金， ...

元；住院期间伙食补助费1008元；住院期间护理费2700元；劳动能力鉴定费用600元；医疗检查费用206.5元，共计x.5元。2、驳回申请人的其他仲裁请求。”被 》第三十四条、第三十五条规定与用人单位解除或者终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工 ...

原告同意将被告于2008年9月28日多支付的500元从一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金中抵扣。2009年8月18日上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会作出裁决 原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。劳动者自行提出辞职的，劳动者与用人单位的劳动关系可以解除。2008年9月28日原告以自身原因向被告提出 ...

法院并未确定上诉人与被上诉人之间的劳动合同是否解除，仅凭工伤认定书、伤残等级评定表判决上诉人支付被上诉人一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金是错误的。二 霞 附：本案适用的相关法律条文 《中华人民共和国劳动法》 第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全 ...

第X号行政判决书、焦作市中级人民法院（2008）焦行终字第X号行政判决书，证明工伤认定的情况。原告认可收到上述文书。４、被告在申请仲裁时的申请书，证明被告 条例》第三十四条、第三十五条规定与用人单位解除或者终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月 ...

有效，由于原告低于焦作市最低工资标准支付被告工资且拖欠被告的社会保险费，被告要求与原告解除劳动合同关系符合法律规定，本院予以支持，原告以被告违反公司规章制度导致其 》第三十四条、第三十五条规定与用人单位解除或者终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度 ...