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二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。岑某某是南海丝厂职工,但南海丝厂在对岑某某实行放长假期间没有依法为其缴纳社会保险费。 上述复函尚未出台,故不应适用上述复函规定送达途径。第三,《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题指导意见》第18条规定,劳动者严重违反劳动 ...
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二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。梁某某是南海丝厂职工,但南海丝厂在对梁某某实行放长假期间没有依法为其缴纳社会保险费。 上述复函尚未出台,故不应适用上述复函规定送达途径。第三,《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题指导意见》第18条规定,劳动者严重违反劳动 ...
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时上述复函尚未出台,故不应适用上述复函规定送达途径。第三,《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题指导意见》第18条规定,劳动者严重违反劳动 应承担举证责任,但崔某甲在诉讼中未能举证证实南海丝厂对员工作出实施放长假决定,故其主张缺乏事实依据,本院不予采纳。 《中华人民共和国劳动法》第一百 ...
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二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。霍某是南海丝厂职工,但南海丝厂在对霍某实行放长假期间没有依法为其缴纳社会保险费。 时上述复函尚未出台,故不应适用上述复函规定送达途径。第三,《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题指导意见》第18条规定,劳动者严重违反劳动 ...
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二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。梁某某是南海丝厂职工,但南海丝厂在对梁某某实行放长假期间没有依法为其缴纳社会保险费。 上述复函尚未出台,故不应适用上述复函规定送达途径。第三,《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题指导意见》第18条规定,劳动者严重违反劳动 ...
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二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。何某某是南海丝厂职工,但南海丝厂在对何某某实行放长假期间没有依法为其缴纳社会保险费。 上述复函尚未出台,故不应适用上述复函规定送达途径。第三,《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题指导意见》第18条规定,劳动者严重违反劳动 ...
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二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。何某某是南海丝厂职工,但南海丝厂在对何某某实行放长假期间没有依法为其缴纳社会保险费。 上述复函尚未出台,故不应适用上述复函规定送达途径。第三,《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题指导意见》第18条规定,劳动者严重违反劳动 ...
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二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。陈某某是南海丝厂职工,但南海丝厂在对陈某某实行放长假期间没有依法为其缴纳社会保险费。 上述复函尚未出台,故不应适用上述复函规定送达途径。第三,《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题指导意见》第18条规定,劳动者严重违反劳动 ...
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二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。吴某某是南海丝厂职工,但南海丝厂在对吴某某实行放长假期间没有依法为其缴纳社会保险费。 上述复函尚未出台,故不应适用上述复函规定送达途径。第三,《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题指导意见》第18条规定,劳动者严重违反劳动 ...
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二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。黄某某是南海丝厂职工,但南海丝厂在对黄某某实行放长假期间没有依法为其缴纳社会保险费。 上述复函尚未出台,故不应适用上述复函规定送达途径。第三,《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题指导意见》第18条规定,劳动者严重违反劳动 ...
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