其回家待岗的事实，故王某某与交运集团存在劳动关系。2、社会保险条例规定，缴费单位未按规定缴纳和代扣缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或税务机关责令限期缴纳 劳动部关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》第五十八条的规定和劳动部《工资支付暂行规定》第十二条的规定，用人单位向下岗待岗人员支付的 ...

其回家待岗的事实。故王某某与交运集团存在劳动关系。2、社会保险条例规定，缴费单位未按规定缴纳和代扣缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或税务机关责令限期缴纳 劳动部关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》第五十八条的规定和劳动部《工资支付暂行规定》第十二条的规定，用人单位向下岗待岗人员支付的 ...

张XX(音)专业拆除龙门架，后被指派到原告的工地拆除龙门架，其工资也是张XX(音)支付的，因此，被告是受雇于张XX(音)，与张XX(音)存在劳动关系 从九楼坠落到地面，后被120送到郑州市第一人民医院救治。《河南省工伤保险条例》第二十三条规定，用人单位将业务发包、转包、分包给不具备用工主体资格的组织和 ...

、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条、《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时制的审批办法》第四条、《工资支付暂行规定》第十三条之规定， ，有30多辆车(其辞职时达到40余辆)。被上诉人在原审诉讼中提交的《河南省企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批表》(以下简称审批表)中显示：被上诉人 ...

未按规定将其个人档案移转至有关部门，不符合当时我国企业职工奖惩条例规定的程序，应予撤销。故双方现仍存在事实劳动关系。作为用人单位的印刷厂不能举证证 的申诉不超出仲裁时效期间。至于郎某某申诉请求的生活费，按照有关法律规定，河南省新乡市印刷厂应向郎某某支付其自2008年4月至2009年3月止共12个月的 ...

。郑州交通运输集团公司现更名郑州交通运输集团有限责任公司。 原审法院认为，屈某某系河南省郑州联合运输总公司的职工。后因单位机构改革，单位未给屈某某安排工作。 劳动部关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》第五十八条的规定和劳动部《工资支付暂行规定》第十二条的规定，用人单位向下岗待岗人员支付 ...

。由于赵小平人身受到伤害所得的赔偿额为x元。根据2007年河南省统计部门公布的在岗职工年平均工资为x元，即每月1750元。赵小平的丧葬费为（1750 正确。 针对第三争议焦点，修武县时彪机械厂无意见。常某某认为：依据工伤保险条例规定和范某某认可的协议条款，范某某所得抚恤金为30%，多余部分为精神抚慰金 ...

并经单位同意休产假至2010年1月21日。在休产假期间，原告没有支付被告工资。产假结束后，被告正常到单位上班一个月后，2010年2月21日 经办机构计算。由于原告没有为被告缴纳失业保险费，根据河南省失业保险条例规定和被告工作年限，原告应为被告支付6534元（计算为驻马店最低生活保障484元×13.5月 ...

1600元。 赵某宪经新郑市第二人民医院抢救无效，于事故发生当日死亡，其亲属支付医疗费976.80元。赵某宪出生于1972年12月9日，生前系城镇居民 关系，故不应直接向第三方赔偿。根据保险法和保险条例规定，诉讼费不应由保险公司承担。 曹某某及河南省万里汽车运输有限公司周某分公司未答辩。 当事人在二审 ...

20年计算为x.10元（x.05元/全年×20年=x.10元）；丧葬费按照河南省上年度职工平均工资标准，x元/全年，以六个月总额计算为x.50元（x元 履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费2680元，由原告郭某甲、彭某 ...