委员会审理后作出[2005]云劳裁书第X号劳动争议裁决书并于2006年2月6日送达双方。原、被告不服该仲裁裁决于2006年2月20向一审法院提起 ，也是其行使经营管理权的体现。2005年6月，被告人事部向原告发出“解除劳动合同通知书”，以原告“上报销售数据与实际数据不符，有虚假行为的存在”为由，决定 ...

。 上诉人海南航空股份有限公司（以下简称海航公司）与上诉人张某劳动合同纠纷一案，不服海南省海口市中级人民法院（２００７）海中法民一初字第１６号民事 合同证明，并将张某的人事档案交给海南省人力资源开发管理局管理。海南省劳动争议仲裁委员会琼劳仲裁字［２００６］２４２号仲裁裁决书裁决海航公司向张某出具解除 ...

。２００６年９月４日，海南省劳动争议仲裁委员会做出琼劳仲裁字［２００６］２４０号仲裁裁决书，裁决：一、海航公司于裁决书生效之日起１０日内按海口市上 四、本案处理费２４０００元，由海航公司承担４０００元，张某承担２００００元。张某不服上述两裁决，向法院提起诉讼。 另查明，为提高飞行人员的忠诚度，海航公司 ...

委员会提起劳动仲裁申请，海南省劳动争议仲裁委员会于２００６年８月３１日作出琼劳仲裁字［２００６］第２４４号仲裁裁决：一、海航公司于裁决书生效之日 本案处理费２２９７０元，由海航公司承担７０００元，胡某某承担１５９７０元。胡某某不服上述两裁决，向本院提起诉讼。 为提高飞行人员的忠诚度，海航公司于２００５ ...

年4月13日原告诉至本院，要求撤销城口县人事劳动争议仲裁委员会城人劳仲案（2006）X号仲裁裁决书，驳回被告的仲裁请求。 本院认为，对原告的诉讼请求不能 民事诉讼法》第二百三十二条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 如不服本判决，可在本判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人人数 ...

]第X号仲裁裁决书，裁决驳回陈某某的仲裁申诉请求。陈某某对此不服，向原审法院提起诉讼。 原审法院认为：陈某某与乐从公司工作签订了劳动合同，双方 用人单位应当支付劳动者的报酬和经济补偿，并可支付赔偿金。可见，“劳动者提出解除劳动合同”——不管是被动的还是主动的——是适用该项规定的前提条件，但该案劳动者并 ...

为林某某应缴纳的社会保险费x元；2、要求千叶房产公司支付林某某解除劳动合同经济补偿金9900元；3、要求千叶房产公司为林某某增发一个月工资3400元 时效，千叶房产公司的抗辩理由不成立，不予支持。 劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。林某某于2005年 ...

向梁某某支付解除劳动关系的经济补偿金x.21元。伦教汽车玻璃公司对该裁决不服，于法定期间向原审法院提起诉讼。庭审中，双方对仲裁裁决书关于伦教汽车 工资677.76元及拖欠工资的补偿金169.44元，原审法院予以确认。关于本案解除劳动合同的经济补偿金的支付问题，伦教汽车玻璃公司认为其自2000年4月18 ...

年11月9日作出《仲裁裁决书》[成劳仲委裁字(2006)第X号]，认定叶某某与中建三局存在事实劳动关系。中建三局不服该仲裁结论，于2006年11 、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条第二款、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(法释[2001]X号)第十六条第一款、 ...

兰美抒”销量数据进行了说明。2005年6月9日，被告人事部向原告发出“解除劳动合同通知书”，以原告“上报销售数据与实际数据不符，有虚假行为的存在”为由，决定 委员会审理后作出[2005]云劳裁书第X号劳动争议裁决书并于2006年2月6日送达双方。原、被告不服该仲裁裁决于2006年2月20向一审法院提起 ...