未依法为原告缴纳社会保险，故原告要求与被告解除劳动合同，并要求申请人支付经济补偿。原告于2011年9月20日向铜梁县劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁，但 补助费相关规定计算给付，修订前《工伤保险条例》规定，工伤职工住院伙食补助费由所在单位按照本单位因公某差伙食补助标准的70%支付。庭审中查明，被告 ...
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，为伤残叁级。2、依据《劳动能力鉴定职业病致残等级》（GB/x-2006）标准，为生活部分不能自理。2009年9月9日，原告向宁乡县劳动争议仲裁委员会 诉讼费用。 被告辩称，原告杨某某没有与被告建立劳动合同关系，被告不应承担原告的工伤补偿责任。 经审理查明：2005年2月，原告杨某某借用其堂弟杨某明的 ...
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应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。美津公司应根据胡某某在本单位的工作年限(1999 十六条第一款、劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条、《广东省工资支付条例》第三十五条、《广东省工伤保险条例》第三十八条的规定，判决 ...
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应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。美津公司应根据胡某某在本单位的工作年限(2002 十六条第一款、劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条、《广东省工资支付条例》第三十五条、《广东省工伤保险条例》第三十八条的规定，判决 ...
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应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。美津公司应根据黄某某在本单位的工作年限(2001 十六条第一款、劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条、《广东省工资支付条例》第三十五条、《广东省工伤保险条例》第三十八条的规定，判决 ...
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应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。美津公司应根据薛某某在本单位的工作年限(2003 十六条第一款、劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条、《广东省工资支付条例》第三十五条、《广东省工伤保险条例》第三十八条的规定，判决 ...
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单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。美津公司应根据农某粟在本单位的工作年限( 第十六条第一款、劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条、《广东省工资支付条例》第三十五条、《广东省工伤保险条例》第三十八条的规定，判决： ...
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单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。美津公司应根据胡腾仁在本单位的工作年限( 第十六条第一款、劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条、《广东省工资支付条例》第三十五条、《广东省工伤保险条例》第三十八条的规定，判决： ...
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应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。美津公司应根据李某某在本单位的工作年限(2000 十六条第一款、劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条、《广东省工资支付条例》第三十五条、《广东省工伤保险条例》第三十八条的规定，判决 ...
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应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。美津公司应根据吴某某在本单位的工作年限(2000 十六条第一款、劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条、《广东省工资支付条例》第三十五条、《广东省工伤保险条例》第三十八条的规定，判决 ...
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