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进行治疗,享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近医疗机构急救。 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目 劳动合同法实施条例》 第二十三条用人单位依法终止工伤职工劳动合同,除依照劳动合同法第四十七条规定支付经济补偿外,还应当依照国家有关工伤保险 ...
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16日上午,原告接到与被告解除劳动合同口头通知,当天下午,原告收到被告出具《劳动合同终止通知书》,该通知书以劳动合同到期名义,要求原告于2009年11月 日晚原告接到被告领取18日一天工资及经济补偿电话通知。此后,原告多次找被告就经济补偿金进行协商,但未达成协议。故向本院提起诉讼。诉讼请求: ...
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(1350+x.1+x.12+2048.31+1396.58)×25%。2.依照《违反和解除劳动合同经济补偿办法》(劳部发【1994】481)第十条,被告未支付解除 工某4050元及相应补偿金、赔偿金,因原、被告所签订劳动合同终止时间2010年8月21日,且原告在2010年8月24日以后不再到被告 ...
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被告违约而解除合同事实;补充证据1、电费单据,证明被告租赁期限内发生电费使用情况;补充证据2-5、承租户电话接入申请表、大厦内部交换通信服务协议、关于转让 后任何时间,合法地提前收回该房屋或其任何部分,本合同即自行终止。在此情况下,甲方无需对乙方承担任何装修费、设备添加费补偿,该情况为:本合同 ...
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7月1日原告致被告《终止房屋租赁通知》及次日快递凭证,以证明原告曾书面要求被告迁离,但被告予以拒绝。 8、2007年1月7日《房屋租赁协议(续订)》(下 副本实际系于2009年8月19日送达被告,故双方租约亦实际于该日予以提前解除,被告在合同提前解除后即应迁离系争房屋、支付所欠租金、并就解约后实际占用 ...
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乙代表李世淼、周国欣与陈某某签订协议上签字是因陈某某已出具了30万元欠条对我进行赔偿,我是代表租赁方解除租赁合同。假如我是李世淼、周国欣代理人而不是代表承租方是不能解除租赁合同。如果没有对我进行损失补偿,按照买卖不破租赁原则,我是不会终止租赁合同,杨某乙也可以证实。该合同之所以没有约定 ...
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月被解雇,其工作时间为4年零10个月,参照原劳动部《违反和解除劳动合同经济补偿办法》第五条“经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同, 判决如下:一、南海市黄岐区阳光幼儿园于判决生效后十日内支付李某某提前一个月解除劳动合同通知金1072元;二、南海市黄岐区阳光幼儿园于判决生效后十日内支付 ...
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第二十四条、第二十六条、第二十七条规定解除劳动合同,应当依照国家规定给予经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月某工资标准向 高亭司煤矿违法将煤矿出售给某集团,迫使上诉人胡某买断工龄走人,故该身份置换协议应认定为无效;三、原郴州市高亭司煤矿给上诉人胡某发放过工伤补偿金,即 ...
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被告之间尚存在劳动关系,原告不存在违法解除原被告劳动关系事实,原被告间也不存在符合解除劳动合同情形。仲裁委认某原告未替被告缴纳社会保险费,进而 ,对于这种事实劳动关系,一方提出终止劳动关系,人民法院应当支持。至于劳动者提出解除劳动关系用人单位是否应当支付经济补偿问题,劳动合同法规定了以下几种 ...
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