部门为刘某某缴纳2008年7月份和8月份的养老保险、医疗保险和失业保险费（具体数额以社保部门核算为准），其中个人应承担部分由刘某某于本判决发生法律效力之日起十日内缴纳到兴业劳务中心，由该中心一并缴纳到社保部门。刘某某个人负担部分逾期不缴纳，后果自负。（四）、河南省烟草公司三门峡市公司对三门峡市烟草 ...

部门为李某甲缴纳2008年7月份和8月份的养老保险、医疗保险和失业保险费（具体数额以社保部门核算为准），其中个人应承担部分由李某甲于本判决发生法律效力 日起十日内缴纳到兴业劳务中心，由该中心一并缴纳到社保部门。李某甲个人负担部分逾期不缴纳，后果自负。（四）、河南省烟草公司三门峡市公司对三门峡市烟草公司 ...

暂行条例》等相关规定为被告王某某参加基本医疗保险，仅为被告王某某参加了基本养老保险，但没有足额缴纳基本养老保险费。原告天瑞公司自2004年9月开始为 的基本养老、医疗保险费，具体补缴办法及补缴数额由汝州市养老、医疗保险经办机构依法核定。其中个人应负担部分由被告王某某担。 二、原告天瑞集团铸造有限公司应 ...

至2008年4月；为吕某某安排工作并支付放假期间生活费5800元。济源市社会医疗保险制度（企业）实施时间为2001年元月。 原审法院认为：本案争执的焦点为引 劳动法》于1995年1月1日施行，故养老保险应从1995年1月起缴纳，上述保险费用，吕某某负责缴纳个人应承担部分；应为吕某某支付放假期间生活费， ...

被告答应“厂里很快就按新的劳动法和全部的员工签订劳动合同并给员工缴纳各项保险”，可是被告一拖再拖直至2008年10月10日才给厂里全部的员工在一份 ，利息148.20元。申请人个人部份的基本养老保险费1123元由个人筹集，被申请人收取一并向养老保险经办机构缴纳。申报补缴基本养老保险费的时间从2008年 ...

工资差额依据不足，故不同意支付。原告在2008年退休时已经知道被告未为原告缴纳保险，但当时并未提出，故现该诉请已超过时效。 经审理查明，原告于1998年 诉讼请求仍在时效内。根据上海市X村社会养老保险事业管理中心的复函，被告应为原告缴纳农保共计11,260元，其中个人应缴部分3,763元由原告负担。 ...

人事部门批准的手续，并不是被上诉人的正式职工，1995年《劳动法》实施后，办理养老保险是以劳动人事部门的职工档案为依据，因此，十名上诉人在当时并不符合 全额风险承包模式，以及签订《客运班车经营合同书》挂靠经营模式；维修也转变为个人承包的方式。此后上诉人李某某等十人和被上诉人潢川客运公司对于原签订的劳动 ...

的差额。 被告某某公司辩称，被告公司自接到关于外来从业人员参加本市X镇职工基本养老保险的通知后，即在本公司内发布通知要求符合条件的新进人员向人事部门提交 》的“人力资源部门约谈”一栏中由被告公司人事部门的工作人员陈某某记录如下：“个人认为未办社保（因本人未缴纳相关证明），工作时间长”。原告工作期间， ...

时效;3、栗仁义证明材料，以上2、3份证据证明原告不超仲裁时效;4、参加养老保险人员历年缴费明细表复印件一份;5、年度工资单复印件一份，以上4、5份 应视为仲裁期间中断，本院予以采信;对第五组证据，企业为职工已缴纳了养老保险金和原告个人缴纳的养老保险金和医疗保险金等事实是客观存在的，本院予以采信；对第 ...