责任某问题。根据佛山市高明区工商行政管理局与佛山市南海区工商行政管理局分别出具的企业登记资料，虽然佛山市高明区X镇鸿基农场与佛山市南海伟绍市政工程有限公司的 乏法律依据，本院不予支持。 其次，关于各项赔偿款项的确定问题。根据《企业职工工伤保险试行办法》第二十八条的规定，由于交通事故引起的工伤，工伤保险 ...

某某、尹某乙、黄某丙在办理内江铁路地区集经企业职工养老保险金移交地方工作后，商量从“养老保险移交专项资金”中以增大支出五万元予以侵吞，其中陈某某 被告人)苏某某、汪某某当时并未明确表示反对，上述原审被告人的行为完全符合我国刑法规定的贪污罪的构成要件，构成贪污罪。原审判处原审被告人陈某某、尹某乙犯签订 ...

补偿金。 (六)公司夜间轮流值班表一份，证明原告每月只休息2天。 (七)150名职工的举报信(复印件)，证明被告假造出勤表。 (八)光盘二组，证明被告打击报复。 被告 保险，其中生育险按照劳动部《企业职工生育保险办法》的规定，享受的范某是女职工。工伤险是企业职工在发生工伤后获得的医疗救治和经济补偿。其 ...

、省老干部局、省总工会1998年9月30日黔劳厅发(1998)X号《关于统一企业职工基本养老金统筹支付项目有关问题的通知》。 上述证据经庭审举证、质证，本院 某某1999年3月23日明确由雷山县人事劳动局养老保险办发放退休工资后，均按有关工资文件政策的规定提高和调整退休工资，1999年6月9日其养老金 ...

勇受伤之前528元工资标准计算供养亲属抚恤金和丧葬费显失公平，参照重庆市2004年度职工月平均工资标准即1225计算，较为合理。四原告主张一次性工亡补助金（略）元 认为，本案争议的焦点为：一、应当适用《工伤保险条例》还是劳动部《企业职工工伤保险试行办法》之规定；二、子女抚恤金的赔偿标准应否按1225元 ...

，依法享有社会保障待遇的权利。原告在工作期间突发疾病，确认为“四级工伤”，依法享有工伤保险待遇。原告要求被告支付工伤津贴、定期伤残抚恤金、伤残补助金、住院伙食补助费、交通费的诉讼 三）项、《沈阳市企业职工工伤保险办法》第十五条一款（二）项、第十六条、第十九条、第二十条、第三十四条之规定，判决如下： 一 ...

和医疗补助费等则没有发，据此，请求被告按照粤府办(1996)X号文及有关规定，补发一次性遣散费，补发的数额应按本人工龄计算(井下工龄每年1000元，地面工龄 条第一款，1993年4月12日中华人民共和国国务院令第X号《国有企业职工待业保险规定》第十七条第二款、1993年4月20日中华人民共和国国务院令 ...

。原告认为他是在从事本单位的日常工作中受伤的，根据《企业职工工伤保险试行办法》及有关规定，他所受的伤应是工伤，因此请求本院撤销东莞市劳动局(2001) 肖伯文有劳动关系，根据劳动部办公厅《关于如何某认临时工用工主体的复函》的规定，建设公司无须承担原告的伤残责任。请求本院维持劳动局的认定。 经审理查明， ...

办公厅〈关于终止或解除劳动合同计发经济补偿金有关问题的请示〉的复函》的规定，是指凡属国有企业职工和与国家机关、事业组织、社会团体建立劳动合同关系的职工及 劳动合同的，用人单位可以不支付经济补偿金。 7、《广东省失业保险规定》、国务院《失业保险条例》、《广东省社会工伤保险条例实施细则》、《佛山市X镇职工 ...

办公厅〈关于终止或解除劳动合同计发经济补偿金有关问题的请示〉的复函》的规定，是指凡属国有企业职工和与国家机关、事业组织、社会团体建立劳动合同关系的职工及 劳动合同的，用人单位可以不支付经济补偿金。 7、《广东省失业保险规定》、国务院《失业保险条例》、《广东省社会工伤保险条例实施细则》、《佛山市X镇职工 ...