、被告之间存在事实劳动关系。被告在原告工作期间，原告应当依法为被告缴纳养老保险金。原告没有缴纳，由此给被告造成的损失，原告应当赔偿。现被告自某向社保部门 的养老保险缴费基数为2270元。《中华人民共和国劳动法》于1995年1月1日施行，第七十二条明确规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会 ...

会议结果未能对下岗职工作出妥善安置。高某于2009年11月20日以原告没有依法为其缴纳社会保险、妥善安排工作为由向武冈市劳动争议仲裁委员会申请劳动，该会于2010年 以支持。高某于2003年4月至2008年3月以个人身份了养老保险，所垫付的单位部分，应由云峰公司支付给高某。2008年4月至2009年3 ...

异议，但该证据恰恰证明了唐XX等13人通过委培与用人单位形成了劳动关系。4、对第X号证据没有异议，但该证据证明了唐辉等13人与用人单位形成了 ，并为部分人参加了社会养老保险，发放了保险手册，具体情况为：谢XX于1996年10月至1997年11月期间在修理车间工作，缴纳基本养老保险金的期间为1997年8 ...

至2003年8月间的养老保险不属于法院受案范围，但对于其要求被告因没有为其依法缴纳基本养老保险费而导致其损失为由，请求用人单位予以赔偿的，人民法院 盛湘电力开发有限公司答辩称：1、上诉人要求补交1996年至2003年的社会养老保险金和补偿劳动报酬与事实不符；2、2009年11月工资是上诉人自己未领取； ...

的职工，就应当享受单位的养老保险政策。虽然原告在承诺书中作出了承诺，由自己承担全部养老保险金的缴纳，但从庭审中可以看出，原告由于很久没有上班，不了解当时 认为本案是原告的财产受到了损失，原告诉请也是要求被告返还应当由被告承担的养老保险金部分，应属于返还财产纠纷。因此，被告的这一主张不予支持。据此，根据 ...

的依据不足。被告没有提供劳保单位出具的相关数据证明，而裁决书却裁定由资兴市东江宾馆为被告袁XX向资兴市养老保险经办机构补办养老保险参保手续，并为 七十二条规定用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。原告方作为用人单位自用工以来一直未为被告建立养老保险等社会保险关系和缴纳社会保险费，故原告 ...

高压开关厂兼并后，原平顶山高压开关厂接收了原告，为原告建立了职工基本养老保险个人账户，并缴纳养老保险金33个月，以后再未交纳，也未给原告申请注册医疗 手续盖章后，被上诉人就离开上诉人处再也没有上班直至今日。上诉人在1995年1月为被上诉人办理养老保险到1998年，这是单位疏忽造成的，不能因此认定双方就 ...

单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”，用人单位为劳动者办理社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险）是其法定义务。本案中，河南中原电力电容器 再支付其工资。3、一审判决我公司支付李某某12个月的经济补偿金8732元没有事实依据。一是双方解除劳动合同是协商一致达成的协议，不是我公司单方 ...

责任规定。时至今日其未收到任何被解除或终止劳动关系的书面通知，锦电公司也没有证据证明双方劳动关系解除或终止时间。因此双方的劳动关系也一直延续至今，锦电 月之后的社会保险费用，仍应由锦电公司缴纳，故锦电公司应当承担郑某某1997年1月至1999年12月期间的养老保险单位应承担部分，并为郑某某参加失业保险 ...

责任规定。时至今日其未收到任何被解除或终止劳动关系的书面通知，锦电公司也没有证据证明双方劳动关系解除或终止时间。因此双方的劳动关系也一直延续至今，锦电 月之后的社会保险费用，仍应由锦电公司缴纳，故锦电公司应当承担赵某某1997年1月至1997年12月期间的养老保险单位应承担部分，并为赵某某参加失业保险 ...