。2009年7月29日，XX招标咨询有限责任公司书面作出质疑书回复，不予认可XX公司提出的质疑内容。同年8月18日，原告XX公司向被告县财政局提交了 作出的程序不合法，判决被上诉人依法履行对XX琴行进行行政处罚的法定职责，对原审判决予以全面改判；2、本案诉讼费用由被上诉人承担。事实与理由：XX县财政局 ...

，但却一切都等候政府解决，而且为此一再到镇X镇政府机关的办公秩序，该行为应受到行政处罚。商洛市劳教委的商劳教字（2010）X号《劳动教养决定书》是在 《劳动教养试行办法》第十条（五）项规定的情形，符合劳动教养的适用范围。被上诉人对余某劳动教养符合《劳动教养试行办法》的规定，上诉人称其不属劳教人员对象、 ...

责任。 已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪，应当从轻或者减轻处罚。 因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令他的家长或者监护人加以管教；在必要的 的犯罪分子，在缓刑考验期限内，违反法律、行政法规或者国务院公安部门有关缓刑的监督管理规定，情节严重的，应当撤销缓刑，执行原判刑罚。 《最高人民法院关于审理未成年人 ...

、朱X、贺XX、吴X、胡X、李XX等人的证言、法医检验伤情鉴定书、照片、扣押物品清单、行政处罚决定书、证明、谅解意见书、抓获经过、身份证明等证据证明 应当负刑事责任。 已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪，应当从轻或者减轻处罚。 因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令他的家长或者监护人加以管教；在必要的时候， ...

持了刀具等凶器，“熊猫”是否被砍伤亦不清楚，故被告人周某某的行为不属于“随意殴打他人，情节恶劣”的情形，且情节较轻，其行为不构成犯罪；本案中被告人李某乙 刑事责任。 已满十四周某不满十八周某的人犯罪，应当从轻或者减轻处罚。 因不满十六周某不予刑事处罚的，责令他的家长或者监护人加以管教；在必要的时候，也 ...

第十三条所称之“复制、摹仿”，故，争议商标不属于《商标法》第十三条规定的情形。 综上，汕头康王公司所提撤销理由不成立。商标评审委员会依据《商标法》 的长期使用和广泛宣传，“康王”商标已具有较高知名度，成为中国的驰名商标；提交了《行政处罚决定书》、涉嫌侵权商品一览表及照片用以证明汕头康王公司“康王”商标 ...

提起的诉讼：（1）对拘留、罚款、吊销许可证和执照、责令停产停业、没怍财物等行政处罚不服的；（2）对限制人身自由或者对财产的查封、扣押、冻结等行政强制措施不服 提起诉讼的其他行政案件。”根据该规定，可诉的行政不作为仅包括上述第（5）、（6）、（7）三项所规定的情形。而上诉人诉被上诉人不履行同意上诉人改组 ...

日；被告人李某生于X年X月X日；被告人宗某己生于X年X月X日。 行政处罚决定书证明被告人宗某丁于2009年10月4日因盗窃（未遂）被甘泉县公安局行政 ，应当负刑事责任。已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪，应当从轻或者减轻处罚。因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令他的家长或者监护人加以管教；在必要的时候，也 ...

事实的基础上，该局于2010年3月10日作出虞公（国）决字[2010]第X号公安行政处罚决定书，认定原告的行为已构成利用邪教危害社会，决定对原告行政拘留 原告的违法事实清楚，证据确实充分。原告实施的违法行为符合《劳动教养试行办法》所规定劳动教养的情形，被告根据《劳动教养试行办法》第十条和第十三条的规定 ...

事实的基础上，该局于2010年3月10日作出虞公（国）决字[2010]第X号公安行政处罚决定书，认定原告的行为已构成利用邪教危害社会，决定对原告行政拘留 原告的违法事实清楚，证据确实充分。原告实施的违法行为符合《劳动教养试行办法》所规定劳动教养的情形，被告根据《劳动教养试行办法》第十条和第十三条的规定 ...