差额922.41元；2、支付解除劳动关系的经济补偿金差额9224.10元。 被告XX公司辩称，被告解除双方劳动合同的依据是《劳动合同法》第41条经济性裁员，该 被告解除劳动关系。2009年9月3日原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告：1、支付未提前三十天通知解除劳动关系的代通金差额 ...
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差额558.83元；2、支付解除劳动关系的经济补偿金差额3911.81元。 被告XX公司辩称，被告解除双方劳动合同的依据是《劳动合同法》第41条经济性裁员，该 被告解除劳动关系。2009年9月3日原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告：1、支付未提前三十天通知解除劳动关系的代通金差额 ...
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差额595.33元；2、支付解除劳动关系的经济补偿金差额4762.64元。 被告XX公司辩称，被告解除双方劳动合同的依据是《劳动合同法》第41条经济性裁员，该 被告解除劳动关系。2009年9月3日原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告：1、支付未提前三十天通知解除劳动关系的代通金差额 ...
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差额450.91元；2、支付解除劳动关系的经济补偿金差额2705.46元。 被告XX公司辩称，被告解除双方劳动合同的依据是《劳动合同法》第41条经济性裁员，该 被告解除劳动关系。2009年9月3日原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告：1、支付未提前三十天通知解除劳动关系的代通金差额 ...
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差额509.66元；2、支付解除劳动关系的经济补偿金差额3567.62元。 被告XX公司辩称，被告解除双方劳动合同的依据是《劳动合同法》第41条经济性裁员，该 被告解除劳动关系。2009年9月3日原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告：1、支付未提前三十天通知解除劳动关系的代通金差额 ...
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差额576.66元；2、支付解除劳动关系的经济补偿金差额4613.28元。 被告XX公司辩称，被告解除双方劳动合同的依据是《劳动合同法》第41条经济性裁员，该 被告解除劳动关系。2009年9月3日原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告：1、支付未提前三十天通知解除劳动关系的代通金差额 ...
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差额508.33元；2、支付解除劳动关系的经济补偿金差额4066.64元。 被告XX公司辩称，被告解除双方劳动合同的依据是《劳动合同法》第41条经济性裁员，该 被告解除劳动关系。2009年9月3日原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告：1、支付未提前三十天通知解除劳动关系的代通金差额 ...
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差额655.58元；2、支付解除劳动关系的经济补偿金差额4589.06元。 被告XX公司辩称，被告解除双方劳动合同的依据是《劳动合同法》第41条经济性裁员，该 被告解除劳动关系。2009年9月3日原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告：1、支付未提前三十天通知解除劳动关系的代通金差额 ...
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差额658.25元；2、支付解除劳动关系的经济补偿金差额4607.75元。 被告XX公司辩称，被告解除双方劳动合同的依据是《劳动合同法》第41条经济性裁员，该 被告解除劳动关系。2009年9月3日原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告：1、支付未提前三十天通知解除劳动关系的代通金差额 ...
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差额803.38元；2、支付解除劳动关系的经济补偿金差额5623.66元。 被告XX公司辩称，被告解除双方劳动合同的依据是《劳动合同法》第41条经济性裁员，该 被告解除劳动关系。2009年9月3日原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告：1、支付未提前三十天通知解除劳动关系的代通金差额 ...
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