管理有限公司，住所地衡阳市X路X号永兴阁X楼。 法定代表人谭某某，该公司经理。 委托代理人刘颖琼，湖南天戈律师事务所律师。 被告康某某，女，78岁。 被告邓某某 本院认为：环康某司因工作需要招聘邓某文为本公司员工。邓某文也自愿应聘并已开始为环康某司工作，双方虽未签订书面劳动合同，但依据劳动合同法第七条 ...

焦作市大张惠利佳商贸有限公司的委托代理人丁云霄到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告曾某某诉称，原告于2002年10月1日被招聘为被告惠利佳商贸公司职工 约定了其它相关内容。 本院认为，原告先后与被告惠利佳商贸公司签订的两份劳动合同，合法有效，依法应受法律保护。本案经审理查明，原告自2002年10月1 ...

焦作电力集团奥星化工有限公司。住所地:焦作市X路X号。 法定代表人任某某，董事长。 委托代理人刘湘阳，河南飞龙律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）郭某某，女，X年 年6月被奥星公司招聘为业务员，在此期间，郭某某既未与焦作鑫安科技股份有限公司中止或解除劳动关系，也未与奥星公司签订劳动合同，其亦提供不出 ...

制动器（集团）有限公司。住所地：焦某市X路X号。 法定代表人藏某某，董事长。 委托代理人赵柱、张某某，河南敬事信律师事务所律师。 上诉人焦某某与上诉人 年6月23日经焦某市人才市场被被告焦某市制动器（集团）有限公司招聘，但是双方并没有签订劳动合同。之间原告一直在被告处工作，2002年2月6日原告在被告 ...

（系原告之夫）。 被告邵阳市大祥区人民医院。 法定代表人陈某某，该院院长。 委托代理人（特别授权）许祥富，湖南富强律师事务所律师。 原告王某某与被告邵阳市大 某某诉称，原告于2007年2月23日由被告招聘到其单位工作（岗位为妇科），但一直没有签订劳动合同。原告在被告单位工作期间月工资收入1800元（其 ...

相关证据。 原审认为，用人单位与劳动者应当签订书面劳动合同。第三人陈某某与原告洛阳世运公司签订书面《委托管理合同书》，将自有的江淮汽车挂靠在原告处自主经营 由被告姚某某承担。 宣判后，姚某某不服提起上诉称：1、一审法院将提供招聘或录用表等及参加社会劳动保险的相关证据的义务倒置，违反法律规定。并且正因为 ...

工作情况调查表及促销员与万博盛公司签订的劳务雇佣合同书、促销员工资单、律师费票据及委托合同书、工商查询费用票据、赵晓雨等6人的书面证言以及双方当事人的陈述 盛公司工作期间担任行政部主管，而行政部的主要职能和业务范围包括负责公司雇员的招聘、续聘、离职工作以及客户信息资源的收集工作等，因此徐某某能够接触到 ...

美行公司已签订收购国豪公司企业合同，为保护委托人和国豪公司的利益，债权人应登记债权；领尚公司及筹建的新公司招聘技术、管理人员等内容。嗣后， 第四十八条第一款“行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立的合同，未经被代理人追认，对被代理人不发生效力，由行为人承担责任”的规定，费某某的 ...

合资公司员175．71％。合资公司1994年成立时，由申请人调进286人，对外招聘121人，合计407人，申请人老员工占总人数70．27％。自1994 目前所使用的全部土地的使用权和厂房等建筑物的产权仍属于申请人。合营合同签订之前，申请人委托北京会计师事务所对其投资的资产进行评估。合资公司成立后，国家 ...

（职工工资发放花名册）、交纳各项社会保险费的记录；劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；考勤记录等。被告晏某请求人民法院确认原、 的真实性、合法性、关联性已经庭审质证或本院审查，可以认定。 本院认为，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系 ...