。原告为此花费了大量的人力、物力和费用。2002年11月25日被告经原告聘用后，先后担任原告总厂办PMC(总部)经理、装配总厂美耐灯分厂厂长、装配总厂副总 与x%所得数额相符。 本院认为，原告银雨公司以被告王某某违反《商业秘密保密合同》的约定，离职后擅自到与原告产品相同企业任职，给原告造成了严重的经济 ...

人民币100万元，成立了被告鼎太峰公司。设立中，原告借用李某珍身份证，又通过聘用的总经理李某(系被告韩某某的女婿)借用被告韩某某身份证，使被告鼎太峰公司的股东 月6日，被告韩某某委托上海市友林律师事务所发函给一招所，声明鼎太峰公司内部股东间的矛盾不会影响公司与一招所间的租赁合同关系，任何未经鼎太峰公司 ...

30万元；被告企望公司在《中国包装报》上公开赔礼道歉，消除影响；本案诉讼费及律师调查、代理费用由两被告承担。审理中，原告变更诉讼请求，要求两被告赔偿原告 无异议，但认为合同是否履行不清楚，因此价格无法确定。 21、新加坡喜讯公司给被告赵某乙的聘用书，证明1996年12月1日新加坡喜讯公司聘用赵某乙为 ...

该保密条款和竞业禁止条款。 10、龙城之巅数码设计公司与被告包某某的劳动合同，证明被告包某某原在龙城之巅数码设计公司从事多媒体制作工作，原告与其订立的劳动 、裴某陈述的对象是原告法定代表人的两个朋友(李先生和陈小姐)以及原告的委托律师，这些人都是特定的并且是为了诉讼的目的诱导被告方人员进行谈话，不可能 ...

的工程量进行审计后核算为准，再扣除原告所施工延期交付工程量价款20％的违约金和双方合同约定10％的管理费后，我单位将剩余工程款付给原告。 2、原告提交本院（2005 证人王某某的证言质证认为，证人王某某是华发工程处的工作人员，是项某金聘用的人员，非我单位工作人员，其行为仅代表华发工程处，认为其证言与我 ...

泰安众诚矿山自动化有限公司出具的证明、浮梁县景平工贸公司的证明、技术人员聘用协议书，证明客户的合理来源，产品技术的加工没有秘密性，有众多生产原告产品的 ”的设计制造，是第一设计技术人员。张某乙在2002年与电器公司签订了劳动合同（每年签订），2003年没有续签，但仍然在电器公司上班工作。2003年2月 ...

，X年X月X日生，汉族，住所（略）。 委托代理人盛农，江苏无锡恒茂律师事务所律师。 委托代理人胡某某，男，住所（略）。 被告张某甲，男，汉族，年龄不详 于1994年起受聘于中贝公司，担任技术人员，并与中贝公司签订了劳动合同，约定张某甲在聘用期间均不得为其他任何雇主服务，同时应将公司向其披露的所有技术和 ...

略）。 法定代表人何某某，主任。 委托代理人谭小武、饶某某，广东华法律师事务所律师。 被上诉人(原审原告)程某某，男，汉族，X年X月X日出生，住所（ 原审判决认定：1996年3月，被告聘用原告为其保安员，月工资880元。一直到2002年6月6日。工作期间双方未签订劳动合同，被告也未为原告缴交社会保险 ...

村。 法定代表人何某某，主任。 委托代理人谭小武、饶某某，广东华法律师事务所律师。 被上诉人(原审原告)罗某某，男，汉族，X年X月X日出生，住所（ 原审判决认定：1997年10月，被告聘用原告为其保安员，月工资880元。一直到2002年6月6日。工作期间双方未签订劳动合同，被告也未为原告缴交社会保险 ...

略）。 法定代表人何某某，主任。 委托代理人谭小武、饶某某，广东华法律师事务所律师。 被上诉人(原审原告)岑某某，男，汉族，X年X月X日出生，住所（ 原审判决认定：1995年3月，被告聘用原告为其保安员，月工资880元。一直到2002年6月6日。工作期间双方未签订劳动合同，被告也未为原告缴交社会保险 ...