。2008年9月2日经邵阳市劳动和社会保障局认定张某乙所受伤害为工伤。2008年12月11日经邵阳市劳动能力鉴定委员会鉴定为九级伤残。 2009年2 日被告张某乙向隆回县劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求原告一次性支付伤残补助金、工伤医疗补助金、伤残就业补助金、受伤后停工留薪期内的工资福利待遇以及 ...

交通、住宿费；（二）伤残待遇：包括一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金；（三）工伤停工留薪期间内原工资福利待遇不 曹某甲要求原告补发停工期间的工资无事实依据，反诉人要求被反诉人支付工伤医疗费1716元、交通费800元、营养费8000元无事实及法律依据，本院不予采 ...

。2008年9月2日经邵阳市劳动和社会保障局认定张某乙所受伤害为工伤。2008年12月11日经邵阳市劳动能力鉴定委员会鉴定为九级伤残。 2009年2 日被告张某乙向隆回县劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求原告一次性支付伤残补助金、工伤医疗补助金、伤残就业补助金、受伤后停工留薪期内的工资福利待遇以及 ...

罚款及相关费用。其中致残人员和伤亡人员在承包期间必须由黎某负责作好一次性了结工某，处理结论交由七里山煤矿备案”；由黎某“负责承包期间所有职工 王某丁支付因未订立书面合同补发一倍工某27940元、一次性工某医疗补助金和伤残就业补助金各38100元、解除合同支付经济补偿19050元，共计为123190元； ...

协议》，约定由原告对被告的工伤问题一次性解决：一、伤残补助金18个月，1312.56元×18=23626.08元；二、医疗补助金14个月，2248元×14=31472 ）X号文件即《重庆市人力资源和社会保障局关于职工退休后被诊断为职业病工伤待遇问题的通知》中“四、执行时限。本通知自2010年10月1日 ...

X镇x号。 原告重庆XXXX有限责任公司（以下简称XX公司）与被告刘XX工伤保险待遇纠纷一案，本院立案受理后，依法由代理审判员杨波独任审判 》，约定由原告对被告的工伤问题一次性解决：一、伤残补助金14个月，1181.16元×14=16536.24元；二、医疗补助金10个月，2248元×10=22480 ...

中心律师。 原告重庆璧山某某有限责任公司（以下简称某某公司）与被告刘某丁工伤保险待遇纠纷一案，本院立案受理后，依法由审判员陈某中独任审判， 》，约定由原告对被告的工伤问题一次性解决：一、伤残补助金14个月，1109.67元×14=15535.38元；二、医疗补助金10个月，2248元×10=22480 ...

2008年9月10日注销，应属非法用工，因此，仲裁裁决按合法用工计付我工伤保险待遇错误。现特诉至人民法院，请求判决沙坪环大煤矿出资人李某赔偿我非法 的工伤保险待遇，本院予以准许，经信委不再承担责任。其一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金应以解除双方劳动关系的上一年度全市职工年平均工资（x元/年） ...

骨折、肌腱损伤。原告于2010年6月2日向郑州市X区人力资源和社会保障局提出工伤某定申请，2010年9月13日该鉴定委员会鉴定为七级伤某。郑州市X区劳动 为宜，护理费为800元（16天×50元／天）；原告一次性工伤某疗补助金应为x元、一次性伤某就业补助金为x元、住院伙食补助费为480元，以上共计x元； ...

年12月24日签收。2011年2月12日，西安市劳动能力鉴定委员会作出西安市职工工伤与职业病致残程序鉴定表，确定被告伤残等级为玖级，属因工部分丧失劳动能力 为9级，应按被告8个月的工资标准计算为x元，一次性工伤医某补助金和一次性伤残就业补助金，按伤残等级9级，西安市上年度职工平均工资2836元计算9 ...