3月工伤，按《企业职工工伤保险试行办法》第四章第二十四条第一款按伤残等级发给一次性伤残补助金十四个月。标准是你伤前十二个月的平均工资。 秦某要求按20年支付伤残抚恤金缺乏事实依据，本院不予支持。 综上所述，原审判决事实清楚，适用法律正确，本院依法应予维持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五 ...
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支付伤残抚恤金，应不予支持。根据《企业职工工伤保险试行办法》第二十一条规定，工伤职工因日常生活或者辅助生产劳动需要，必须安置假肢，按国内普及型标准报销 其处理意见正确，上诉人的上诉理由不成立，其上诉请求应予驳回。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款(一)项的规定，判决如下： 驳回上诉， ...
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约定：1、xx公某一次性支付张xx医疗费、停工留薪期工资、伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性就业补助金、生活补助费等全某费用105000元，除去已支付 支付张xx。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息 ...
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八级伤残。2010年6月8日，原告向重庆市X区劳动鉴定委某会申请工伤伤残认定，该委某会与2010年8月13日向原告作出劳动能力鉴定结论通知书， 重庆市××建筑工程分公司负担。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉某法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务 ...
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岁4年以上不足5年，应按40%支付。被告要求按2580元/月的标准计算一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，本院予以认可。故原告应支付被告一次性工伤 其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息 ...
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补助金、停工留薪期待遇、医疗费、住院伙食补助费、残疾辅助器具费、伤残津贴、生活护理费等工伤费用。 被告刘某某辩称：1、原告所提交的《聘用合同》是 按照被告本人工资的40%为标准，按月支付被告刘某某生活护理费。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，被告应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十 ...
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二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。……”《河南省 证。综上所述，原告支付被告工伤待遇x元，符合法律、法规的规定。原告请求不支付x元，证据不足，不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六 ...
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该次的鉴定应当是复查鉴定，复查结果确属工伤伤残级别提高的，按照劳动和社会保障部颁布的《关于新旧劳动能力鉴定标准衔接有关问题处理意见的通知》（劳社部 %＝571.87元，并按咸阳市的有关规定定期调整伤残津贴和生活护理费。依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条，《企业职工工伤保险试行办法》第十七条、十八条 ...
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按《工伤保险条例》的相关规定从2005年5月起每月以最低工资标准支付伤残津贴，并落实工伤医疗待遇。 2008年9月28日，汉中市劳动争议仲裁委员会作出汉市劳 正确，处理结果适当，依法应予维持，上诉人的上诉请求依法不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一）项之规定，判决如下： ...
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的工伤津贴3630元；三、从2008年6月1日起，每月支付张某某伤残津贴650元，此项津贴，随当地政府为工伤人员调整伤残津贴标准而调整，低于最低工资标准的， 仲裁,当事人对这类仲裁裁决不服可以按第50条的规定向人民法院提起诉讼。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条、第四十九条、第五十条的 ...
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