关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》关于“劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定 甲在与上诉人豫财公司解除劳动关系后，要求转移其医疗保险关系，符合《劳动合同法》关于“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的 ...

，裁决民爆器材公司按国家有关规定为原告参加失业、医疗保险并补缴失业、医疗保险费至2002年4月12日的单位应承担部分，驳回了原告的其它申诉请求。另查明 、水电费及1997年4月份工资的请求，已过劳动仲裁时效，不予支持。用人单位是否为职工缴纳住房公积金不属于人民法院管辖范围，原告要求被告缴纳，不予涉及。 ...

，裁决民爆器材公司按国家有关规定为原告参加失业、医疗保险并补缴失业、医疗保险费至2002年4月12日的单位应承担部分，驳回了原告的其它申诉请求。另查明 、被告济源市民用爆破器材专营有限公司于本判决生效后十五日内为原告刘某某参加失业保险，并补缴1993年3月至2009年2月的失业保险费，原告负责缴纳自己 ...

裁决民爆器材公司按国家有关规定为原告参加失业、医疗保险并补缴失业、医疗保险费至2002年4月12日的单位应承担部分，驳回了原告的其它申诉请求。另查明 ，本院不予采纳。原告要求被告支付差旅费的请求，未提供证据，不予支持。用人单位是否为职工缴纳住房公积金不属于人民法院管辖范围，原告要求被告缴纳，不予涉及。 ...

，裁决民爆器材公司按国家有关规定为原告参加失业、医疗保险并补缴失业、医疗保险费至2002年4月12日的单位应承担部分，驳回了原告的其它申诉请求。另查明 、被告济源市民用爆破器材专营有限公司于本判决生效后十五日内为原告程某某参加失业保险，并补缴1990年1月至2009年2月的失业保险费，原告负责缴纳自己 ...

，负责为乙方员工缴纳以下五项社会保险，参保比例如下：1、养老保险单位缴纳22%、个人缴纳8%。2、医疗保险单位缴纳6%、个人缴纳2%。3、工伤 送达原告。《中华人民共和国劳动合同法》第四十条：“有下列情况之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同 ...

2，杨某美收到条一张，证明内容为2006年元月18日杨某美收到乡政府医疗救助金3000元；3、通知一份，证明内容为经班子会研究，给予杨某美患 嘉县X乡人民政府农技站工作人员，其与原告之间形成劳动关系。享受医疗保险是劳动者的一项基本权利，用人单位必须为其从业人员办理社会保险，并缴纳社会保险费。由于单位未 ...

医院对女婴缺血缺氧性脑病有明显过错。于2008年10月9日双方在我单位主持下达成赔偿协议：济源市人民医院赔偿买XX1、医疗费：2982.74元；2、 卫生行政部门依法调解，并提供了调解书且已实际履行。故被告应按双方签订的医疗责任保险合同约定给付原告保险金。现原告要求被告给付保险金x元，扣除本次事故的免 ...

规定为原告办理并交纳养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险的请求，根据《社会保障费征缴暂行条例》第二十三条规定，缴费单位未按照规定办理社会保险登记 的社会保险费数额的，由劳动保障行政部门责令限期改正。第二十六规定，缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或税务机关申请人民法院强制 ...