第X号裁决书,裁决周兰圣与具有事实劳动关系,原告认为,临澧县劳动争议仲裁委员会的裁决认定事实不清,证据不足,且适用法律法规错误,现请求人民法院判决确认原告与周兰 各一份,欲证明三被告的主体资格; 3、临澧县中医院的证明、病某、病某通知书各一份,欲证明周兰圣在临澧XXXX厂工作时发病某事实; 4、证人刘 ...
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福利,甲、乙双方协定金额为准。三、劳动纪律。乙方要树立主人翁责任感,接受甲方领导,服从甲方管理、教育和培训,遵守劳动纪律和各项规章制度,搞好本职工作, 原审被告何某同意吴某的答辩意见。 本院二审查明,根据某学校在原审提交的郴州市X区劳动争议仲裁委员会不予受理申诉通知书证实,某学校就本案向劳动争议仲裁 ...
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合同法》第二十六条第一款规定的情形。原告当时就对该调令明确表示不能接受,被告公司在对原告以前的工作进行交接后,被告公司没有给原告安排业务 、被告企业注册登记资料,证明被告主体资格; 证据3、仲裁申请书、株洲市劳动争议仲裁委员会受理案件通知书、株洲市劳动争议仲裁委员会送达回证,证明原告与被告劳动争议经过 ...
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账单、林某、李某丁、陆某、李某丁转款的签名材料、《桂平市人民法院受理案件通知书》等材料(有些证据与原告前面提交的重复),这组证据主要证明吴某与羿 仅指通过法院执行方式实现债权而不包括其他方式的主张,是对《委托代理合同》内容的曲解,对其主张本院不予支持;从查明的事实看,原告接受委托后,派出律师代理被告吴 ...
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原件无异,欲证实原告于2006年1月1日即与被告建立了劳动关系; 3、解聘通知书复印件一份,经核对与原件无异,欲证实被告与原告已于2011年4月1日 采信,证实了本案劳动争议纠纷已经劳动争议仲裁程序及原告领取仲裁文书的时间;5、X号证据,因证人无法定理未到庭接受询问,被告对此提出异议,不予采信。 本院 ...
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判决,向本院提起上诉,本院受理后,依法组成合议庭,经阅卷并合法传唤双方当事人,上诉人林某、被上诉人莆田市X区平海中心小学委托代理人陈某某到庭接受询问,本案现已审理终结 小学对林某作出书面解除聘用合同决定,并书面通知林某,因林某未在该通知书上签字,莆田市X区平海中心小学又于2010年9月3日在湄洲日报上 ...
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)X号劳动能力鉴定结论通知书鉴定为七级伤残,无护理依赖。被告支付伤残鉴定费300元、交通费120元。2011年3月15日被告向汝州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁, 十一条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般 ...
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以要求某某公司支付相应的工伤赔偿为由向某某市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,某某市劳动争议仲裁委员会作出不予受理申诉通知书。肖某某曾于2009年4月28日诉至法院。 十一条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般 ...
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建筑公司职工身份向殷都区人劳局申请工伤认定,被告以该公司工长的职务接受了调查询问。经调查核实,殷都区以安阳县工业安装建筑公司隶属安阳县劳动局为由 劳动和社会保障局于2004年7月5日作出工伤认定通知书,2004年8月24日,安阳县劳动争议仲裁委员会受理原告与安阳县工业安装建筑公司的工伤赔偿劳动争议,经 ...
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,本院经审理后对仲裁裁决的内容予以认可,并进行了判决。2003年6月6日,被告到原告家中送达《解除劳动合同通知书》,原告不在家,其家人拒收。 已发生法律效力,当事人可以申请人民法院执行。但办理档案转移,原告应先明确自己档案的接受单位或户口所在地的街道劳动(人事)部门,以便被告办理,至今未能办理,对此, ...
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