不景气，处于停业状态，向某某工伤待遇一直未落实。2005年3月3日，向某某向某县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，劳动争议仲裁委员会于同年4月4日作出 因工受伤致六级伤残，其用工单位长阳茶叶公司应按伤残等级发给一次性伤残补助金和伤残抚恤金。经双方协商同意解除劳动关系的，可以一次性计发伤残抚恤金，并终止工伤 ...

原审法院于2004年3月16日作出一审判决，以该纠纷并非劳动合同纠纷，属雇佣关系，原告以工伤赔偿提起诉讼不当，故作出驳回原告诉讼请求的判决。原告不服一审 。判决生效后，原告向佛山市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该委员会以原、被告不存在劳动关系为由驳回原告的仲裁请求。在仲裁期间，原告于2004年10月 ...

，认定王某系伤残肆级，无护理依赖。此后，王某向邵阳县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，邵阳县劳动争议仲裁委员会于2011年6月29日对王某作出（2011）邵仲字 用工某体责任。”这条规定表明，建筑施工、矿山企业等具备用工某体资格的用人单位将工某（业务）或经营权实行发包时，应选择具备用工某体资格的承包人，如果 ...

原告向被告邵阳市人力资源和社会保障局申请工伤认定，但第三人邵阳县杨家山煤矿认为原告与其不存在劳动关某，于是经过劳动仲裁与民事诉讼一审、二审，最后确定 以下判决： （二）具体行政行为有下列情形之一的，判决撤销或者部分撤销，并可以判决被告重新作出具体行政行为： 1．主要证据不足的； 2．适用法律、法规错误 ...

元，因王某驾驶的系非机动车，且王某也负事故的同等责任，据此可以适当减轻对方的赔偿责任，余额应由扈勇按百分之七十的责任承担，应付为156731.44元 鉴定委员会鉴定王某的损伤构成工伤八级伤残，无护某依赖。2010年末，王某向徐州市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求保留双方的劳动关系并裁决江庄镇X区 ...

给原告。2011年12月13日，谭某向原大足县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求解某与xx矿业公司之间的劳动关系，并要求xx矿业公司支付未签订书面劳动合同 等，故被告在仅只为原告办理了基本养老保险和工伤保险的情况下，原告提出解某劳动合同，有权要求被告赔偿。 3、原告2011年8月份工资是5040元还是 ...

劳动关系存在争议，根据法律规定应当通过劳动仲裁程序进行裁决。但被告在双方劳动关系争议尚未裁决的情况下，违反法定程序直接进行工伤认定，故被告具体行政行为事实不 材料。第十九条还规定了社会保障行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职某、工会组织、医疗机构以及有关部门 ...

，与原告不存在劳动关系。被告受伤后进行的工伤认定申请没有通知原告，原告不知情，也没有收到工伤认定决定书，对原告不产生法律效力。被告在仲裁时的申诉 客观真实、相互印证，本院对其证明效力予以确认。 依据有效证据和当事人陈述，本院可以确认以下案件事实： 2007年9月3日下午，在原告林州公司所在工地：新乡市 ...

元。二、从裁决书生效之日起，双方解除劳动关系并终止工伤保险关系。三、驳回原告的其他仲裁申请。以上各项赔偿费用共计x.6元，限被告在裁决书生效之 60%，根据上述规定，计算原告的工资标准应按961元/月计算。被告未提交本单位市内出差补助标准，对原告住院期间的伙食补助费按本市规定的市内出差伙食补助标准16 ...

秦某某支付了鉴定费280元。2010年2月3日，秦某某向江阴市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求享受工伤待遇。该委员会于2010年4月12日作出澄劳仲定字 个人原因造成的，秦某某亲笔书写的《检查书》可以证明，秦某某应当承担50%的责任，原审判决公司全额承担赔偿责任不当，请求二审法院撤销原审判决的第二项， ...