离开工作岗位。1998年元月焦作平光制药厂改制为焦作平光制药有限责任公司。芦某某没有出现在该公司的职工名单中。2006年3月16日，焦作平光制药有限责任 改制企业应按改制政策接收原企业职工，应及时重新订立、变更、中止、解除或终止劳动合同，规范劳动关系。原告向法庭提供的证据仅能证明本单位的改制过程，而不 ...

离开工作岗位。1998年元月焦作平光制药厂改制为焦作平光制药有限责任公司。郭某某没有出现在该公司的职工名单中。2006年3月16日，焦作平光制药有限责任 改制企业应按改制政策接收原企业职工，应及时重新订立、变更、中止、解除或终止劳动合同，规范劳动关系。原告向法庭提供的证据仅能证明本单位的改制过程，而不 ...

2003）X号文件规定，郑州汽车客运总公司、郑州联开运输总公司、郑州市交通运输公司以吸收合并的方式进行企业重组，合并成立郑州交通运输集团公司，郑州联合运输总公司、 合同履行期间，由于用人单位原因造成职工不能正常工作，用人单位未解除劳动合同的，应当自职工不能正常工作之日起按月向职工支付不低于全市最低生活 ...

写在1999年10月10日，地点在广汉市，以证明在出国前就应该签订该协议，现在的协议是补签的。1999年11月1日、12月1日，李某丙分别 《中华人民共和国劳动法》和劳动部有关职工患病在解除劳动合同前应当享受一定时间的医疗期的规定，本案原告薛某某应在被告金蒂公司处享受3个月的医疗期，时间自1999年 ...

本院认为：原告李某于2011年3月10日办理了辞职手续并领取了因解除劳动合同被告给付的一个月经济补偿金，有原告的辞职申某及被告补发原告一个月工资的 ，原告因个人原因明确表示放弃办理，致使被告不能为其办理社会保险手续，造成原告现在不能享受社会医疗保险，且原告李某提供的河南省肿瘤医院的医疗费票据中显示“ ...

而不是因为单位无故拖欠工资，不符合劳动合同法第46条规定的解除劳动合同应支付经济补偿金的要求。 王某答辩称，华邦公司说我2007年6月至2009年11 没有参与工作严重与事实不符。我一审举证的证据中华邦公司领导郭某在我催要工资时每次表态“近日解决”，而现在却说我未参与工作，为什么一审不提出，仲裁时无故 ...

诉讼。本案现已审理终结。 原审法院查明，被告王某原系机械公司员工，2007年12月11日双方解除劳动合同。2008年3月4日，原告容器厂作为甲方，被告王某代表 大棚后，他们厂已经验收使用了这么长时间，苗某没有说厂棚有质量问题，现在说我干的厂棚有质量问题，没有事实依据。 容器厂未提交答辩状，当天口头辩称 ...

28日许某的辞职函正式得到批准，没有债权债务关系表明许某对明兴公司没有债务，现在汇龙港公司起诉的债务是明兴公司的。 经过开庭质证，被告明兴公司对原告的 处理公司日常工作，包括业务接待。2010年4月28日，被告明兴公司同意被告许某的辞职申请，解除与被告许某的劳动合同，并表明与被告许某无任何劳动纠纷，无 ...

费用是用于哪个项目其实是不特定的，投入哪个项目就可以分哪个项目的红利，具体是否盈利现在无法说清，涉及该给原告的钱已经全部给原告了；证据6所涉的证人是原告的 以上述款项未收到为由，具状来院。 另查，1、2003年6月，王某、陆某就甲公司解除劳动合同关系并拖欠工资等费用分别向上海市黄某区劳动争议仲裁委员会 ...