中包括：因员工不能完成工作量，没有按照规定到厂内上班，就应由员工自己承担应由单位缴纳的各项社会保险。被告要求原告为员工缴纳社会保险，没有事实依据 的权益，诉至法院要求判决原告以被告的出勤及完成工作量为依据计算原告应承担的各项社会保险，撤销仲裁中关于生活费的裁定，本案诉讼费由被告承担。 被告辩称，原告为 ...

中包括：因员工不能完成工作量，没有按照规定到厂内上班，就应由员工自己承担应由单位缴纳的各项社会保险。被告要求原告为员工缴纳社会保险，没有事实依据 的权益，诉至法院要求判决原告以被告的出勤及完成工作量为依据计算原告应承担的各项社会保险，撤销仲裁中关于生活费的裁定，本案诉讼费由被告承担。 被告辩称，原告为 ...

，但原告一直未履行上述义务。2010年8月被告因原告未签订劳动合同、未缴纳社会保险为由口头向原告辞职。被告因上述原因于2010年8月向益阳市劳动仲裁委员会 年7月前向益阳市劳动仲裁委员会申请仲载。在此期间，原告未履行义务不发生中断事由，被告又无其他不可抗力或其他正当理由发生中止，因此被告于2010年8 ...

前的月基本工资为700元（扣除加班费和津贴），加班费为每月514.4元，津贴不固定。 本院认为，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十一条规定：第二 再请求给付加班费的上诉主张，本院不予支持。至于上诉人主张的被上诉人应给其缴纳社会保险起止日期问题，经查，2011年8月25日沈阳市劳动人事争议仲裁委员会 ...

合同，原告于同年9月7日签收，被告为原告开具“变动通知单”。被告为原告缴纳社会保险至2010年7月。2010年12月16日，原告向沈阳高新技术产业开发区 人的行为已严重违反了公司的规章制度，以致被上诉人解除双方的劳动关系，该情形不在用人单位应支付劳动者经济补偿金的法定情形之列，故上诉人主张被上诉人支付 ...

聘用原告李某工作期间，未与其订立书面劳动合同，亦未给其缴纳社会保险。后原告李某以享受社会保险待遇、双倍工资、经济补偿金及经济赔偿金为由申请劳动仲裁， 法律规定。上诉人称2006年至2008年期间该工程队因故被工商部门注销，工程队用工主体不成立。在一审中上诉人亦提出相同问题，因其未提供证据证实其主张而未 ...

没有事实依据。仲裁裁决认定刘某工资为2432元也没有依据。请求判决其单位不承担刘某护理费、住院伙食补助费、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、一次性伤残 向本院提起诉讼。 劳动关系存续期间，原告吴桂桥煤矿未为被告刘某缴纳社会保险。刘某月工资为2342元。 上述事实，有当事人陈某及相关证据在卷 ...

保险费和住房公积金。 被告康茂公司辩称，1、其公司没有克扣原告的工某，不应当支付经济补偿金和赔偿金。2、原告严重违反公司规章制度，解除劳动合同符合法律规定。 于法定期间向本院提起诉讼。 劳动关系存续期间，被告康茂公司未为原告苏某缴纳社会保险。原告苏某提供的2008年10月份以来由银行代发的工某本显示： ...

月6日向河南省新郑市人民法院提起诉讼,请求判令：1、郑州康瑞达塑料建材有限公司不支付新郑市劳动争议仲裁委员会新劳仲字（2010）第X号仲裁裁决书裁决第一项 康瑞达塑料建材有限公司应当为其缴纳社会保险。郑州康瑞达塑料建材有限公司诉称不支付为陈某缴纳2007年1月至今的社会保险，该院不予采信。但国务院颁布 ...

请求：撤销洛阳市X区人民法院（2009）p民初字第X号民事判决，依法改判确认双方不存在劳动关系，驳回姬XX要求XX公司补缴养老、失某、医疗保险的诉讼请求或 洛阳中转站系XX公司在洛阳设立的分支机构，不具有独立法人资格，故姬XX与XX公司存在劳动关系，应为其缴纳社会保险。XX公司虽上诉称姬XX系XX运输 ...