在合伙期间出资1053.60元。 （3）原告杨某某所列1999年修建风雨活动室的支出项目表及学生宿舍、风雨活动室应得款项计算书，欲证实原告为修建风雨活动室垫付 中华人民共和国民法通则》第三十条、第一百三十条、《最高人民法院关于贯彻执行若干问题的意见（试行）》第50条、《中华人民共和国建筑法》第二十六条 ...

被告李某某出具了“因急用钱退还忠诚石料厂股金款1.5万元，我自愿退出忠诚石料厂股份”的证明，2006年9月29日二原告书面订立了合伙“协议书”。2007年6月13 中华人民共和国民法通则》第三十条、第三十一条、最高人民法院关于贯彻执行《中华人民共和国民法通则》若干问题的意见（试行）第49条、第50条的 ...

发出的终止劳动关系通知书违反了劳社部[2006]X号《关于贯彻落实国务院进一步加强就业工作通知若干问题的意见》第29条的规定，豫劳社就业[2006]X号《关于 。根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第2条之规定：因执行保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,张某甲诉请要求亚神公司补缴养老保险应 ...

二终字第X号民事判决书，驳回亚神公司上诉，维持原判。目前，该判决正在执行中。 2007年1月，亚神公司向弓某某寄送终止劳动关系通知书，该邮件由 发出的终止劳动关系通知书违反了劳社部[2006]X号《关于贯彻落实国务院进一步加强就业工作通知若干问题的意见》第29条的规定，豫劳社就业[2006]X号《关于 ...

发出的终止劳动关系通知书违反了劳社部[2006]X号《关于贯彻落实国务院进一步加强就业工作通知若干问题的意见》第29条的规定，豫劳社就业[2006]X号《关于 。根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第2条之规定：因执行保险，福利发生的争议属于劳动争议。因此,张某甲诉请要求亚神公司补缴养老保险应 ...

二终字第X号民事判决书，驳回亚神公司上诉，维持原判。目前，该判决正在执行中。 2007年1月，亚神公司向刘某某寄送终止劳动关系通知书，该邮件由 发出的终止劳动关系通知书违反了劳社部[2006]X号《关于贯彻落实国务院进一步加强就业工作通知若干问题的意见》第29条的规定，豫劳社就业[2006]X号《关于 ...

周岁，女年满55周岁；女工人的法定退休年龄为年满50周岁。原告提供的[1995]309文件《关于贯彻执行若干问题的意见》及原河南省劳动厅豫劳法[1995] 组织人事部门认定为干部。被上诉人河南省人力资源和社会保障厅以工人身份批准上诉人的退休并无不当。一审判决适用法律正确、程序合法，应予维持。上诉人上诉 ...

、抵押借款协议，被告仍以其所有的房产进行抵押担保，《最高人民法院关于贯彻执行〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见》（试行）第112条规定“债务人或者 。 综上所述，原审认定事实清楚，适用法律正确，实体处理适当，予以维持。杨某某的上诉理由不能成立，本院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百 ...

由于单位改革，连某某在家待岗。根据《劳动部关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》第五十八条的规定，企业下岗待工人员，由企 业 保险费征缴暂行条例》第26条规定：“缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴”。缴纳社会保险费是国家行政 ...

人民共和国民法通则》第八十三条、《最高某民法院关于贯彻执行〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见（试行）》第一百零一条、《中华人民共和国 如不服本判决，可于判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于甘肃省张掖市中级人民法院。 审判长：方建设 审判员：孙生福 审判员 ...