将上述劳动合同变更协议期限变更至2010年12月31日止，上述合同均约定将原告派遣至被告处工作，原告工资调整及加班工资按被告公司的有关规定计发。原告在被告 提供如下证据材料： 1、原告的劳动合同变更协议，证明原告与XX机械公司签订的劳务合同，与被告是实际用工关系，被告是原告的实际用工单位； 2、原告的 ...

外省农村居民。2007年4月起，原告由某承包公司派遣至上海某公司从事装卸劳务工作，并由上海某劳务公司为其缴纳外来从业人员综合保险。 再查明，被告某 5、护理费3,600元（1,200元/月×3月），符合上海市护工从事护理行业的劳务报酬标准，本院予以确认支持；6、营养费2,700元（900元/月×3月） ...

劳动合同。2008年1月，原告与劳务公司签订期限自2008年1月1日至2009年12月31日的劳动合同，派遣原告至被告单位从事清洁工作，月工资 2008年10月31日，原告向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告及劳务公司支付解除劳动合同经济补偿金8640元、代通金960元、2008年6月 ...

，已经与源一公司开始合作，让源一公司代理销售楼盘，孙某零是源一公司派遣的负责人，源一公司先后招聘张秀丽、雷某某、张某乙、孙某某、张某丙 ，原告方的原销售人员张圆园于2006年12月24日与河南源一营销咨询有限公司签订了劳务合同书也说明原告已在2006年12月24日撤离园中园售楼部的事实。因此原告并未有 ...

某收取了培训费1000元。2008年3月26日，王某与湖南腾旺劳务有限公司签订了劳动合同书，并被湖南腾旺劳务有限公司派遣至某某公司场景部门工作，王某的相关社会保险由湖南腾旺劳务有限公司缴纳。2009年1月18日后，王某未再去某某公司工作。双方对经济补偿金等费用的数额未达成一致 ...

任职，双方未签订劳动合同。2008年3月26日，李某与湖南腾旺劳务有限公司签订了劳动合同书，并被湖南腾旺劳务有限公司派遣至某某公司场景部门工作，李某的相关社会保险由湖南腾旺劳务有限公司缴纳。2008年8月26日，李某向某某公司申请辞职，某某公司批准了其辞职请求，之后，李某未 ...

进行了审理。经审理查明，2008年4月1日，黄某与湖南腾旺劳务有限公司签订了劳动合同书，并被湖南腾旺劳务有限公司派遣至某某公司场景部门工作，黄某的相关社会保险由湖南腾旺劳务有限公司缴纳。黄某入职时，某某公司向黄某收取了培训费2000元。2008年1月14日，某某公司通知黄 ...

，双方未签订劳动合同。2008年3月28日，陈某某与湖南腾旺劳务有限公司签订了劳动合同书，并被湖南腾旺劳务有限公司派遣至某某公司工作，陈某某的相关社会保险由湖南腾旺劳务有限公司缴纳。同一天，某某公司与陈某某签订了期限从2008年4月1日起至2010年3月31止的上岗协议， ...

站站长工作，一直由原告组织放映工作。2、原告一直接受被告管理，接受被告放映任务派遣，并圆满完成任务。3、被告直至2000年11月29日仍支付原告放映工资报酬 已经结清工钱，之后双方就没有任何关系，在此期间，原、被告双方之间是劳务关系，而非劳动关系。综上所述，请求法院依法驳回原告对被告的诉请。 被告邕宁 ...

公司工作，但劳动合同是2009年的9月10日，证明的内容是派出出国劳务，应当要有相关出国劳务的证明，岗位承包合同里面还应当提交合同约定的医疗保险和养老保险等凭证 某丙、马某之家落户。刘某乙立生前系湘潭产业开发物业公司员工，曾被派遣出国打工，因交通事故造成刘某乙立死亡的经济损失为，死亡赔偿金（包括被扶养 ...