无论按照字面理解还是按照行业习惯均应指现场设备、设施、文件、材料及相关负责人事的交接，且双方已就此通过口头协商，达成一致意见即以诉讼途径进行矿山的交接 的法定代表人及全部股权转交给石某某”的约定以及石某某至今未能解决与李登攀的纠纷，导致矿山无法正常经营，转让协议的合同目的无法实现的事实主张为理由，要求 ...

北京分公司，住所地北京市海淀区X路X号金玉大厦X层。 负责人段某，副总经理。 委托代理人薛振如，北京市中洲律师事务所律师。 被上诉人（原审原告）闫某某 安保险股份有限公司北京分公司（以下简称天安保险公司）因与被上诉人闫某某保险合同纠纷一案，不服北京市昌平区人民法院（2009）昌民初字第X号民事判决，向 ...

原告北京市彭通修缮队，住所地北京市崇文区X路X号。 法定代表人姜某，经理。 委托代理人李某某，男,北京市彭通修缮队行政科干部。 被告北京王某和味滋康 后的基本养老金由户口所在区县社保中心支付。王某和食品公司与张荣立之间实际解除了劳动人事关系，王某和食品公司没有继续为张荣立交纳供暖费的义务，彭通修缮队 ...

家庭情况登记表其证据的形式不合法；最高人民法院的复函、丽水市中级人民法院明传、浙江省公安厅的通知、丽水市人事劳动保障局丽水市财政局文件、丽水市公安局交警支队的要点解读均系复印件且不属证据范畴；故对上述证据本院不予采信。 本院认为：被告厉某某驾驶机动车，未确保安全行车，违反法律 ...

南部建筑企业(集团)公司(以下简称南建司)诉攀枝花钢铁(集团)公司(以下简称攀钢)建筑工程承包合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告南建司委托 月29日、1995年9月22日攀钢审计处对温泽毅的询问笔录及炼铁厂劳动人事科1995年9月22日所出的证明。这三份证据的内容是温泽 ...

代理人：熊某，成都安可信电子有限公司经理。 上诉人成都豪斯电子探。测技术有限公司(以下简称豪斯公司)因侵犯商业技术秘密纠纷一案，不服成都市高新技术产业开发区 8月10日，豪斯公司委托四川西南高新技术科学研究院代为办理的龙某某的人事档案调动工作的委托书。 (2)1998年8月18日，豪斯公司向成都高新区 ...

事务所律师。 天津市南大高科技有限公司(简称南大高科)诉刘某、林某专利申请权纠纷一案，本院2001年8月23日受理后，依法组成合议庭，分别于2001年 。合议庭审查后认为，被告证据1—“履历”非原始书证，该证明只有被告刘某单位人事科盖章，且无人签名负责，其1993—1997年的工作内容无其他书证佐证， ...

生意点拨”、“经理人语”栏目，比对被告的页面左侧，同样设置了上述栏目名称；原告在页面右侧设置了“政策大全”(下设“投资政策”、“税收政策”、“人事政策”、“劳动政策”分 提出域名诉讼的主体资格不合适。本院认为，在本案中原告并没有直接以域名纠纷的诉因而提起诉讼，也不是主张所谓的“域名权”。原告始终是以不 ...

与被告(反诉原告)重庆泰达实业(集团)有限公司、第三人重庆大拇指广告公司其它经某纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。重庆市经某委员会 第5、6、8款之约定进行分割和交接。(三)人事工资。10、甲方委托乙方管理报社后，报社实行全员劳动合同制管理，由乙方自主聘用报社各类工作人员，自行 ...