长沙分所律师。 原告长沙市某某有限公司（以下简称某某公司）因与被告刘某发生劳动争议纠纷，于2012年4月9日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法组成 的法定事由，且人民法院组织当事人在开庭审理前交换证据并不是司法审判活动中的必经程序。原告以庭前未交换证据不予质证并无依据，视为其放弃质证的权利。被告 ...

与被告重庆某某机械制造有限公司劳动争议纠纷一案，本院于2011年10月10日立案受理后，依法由代理审判员张晓刚独任审理，适用简易程序于2011年11月 ：一、要求规章制度的内容必须是符合某律、法规的规定，而且是通过民主程序平等协商确立并公之于众；二、劳动者的行为客观存在，并且是属于“严重”违反用人单位 ...

某丙因与被某诉人中国电信股份有限公司保靖分公司、被某诉人保靖县邮政局劳动争议纠纷一案，不服湖南省保靖县人民法院（2011）保民初字第X号民事判决，向某院 保靖县邮政局的诉讼请求，本院不予支持。 综上所述，原判认定的事实清楚，证据充分，审判程序合法，处理正确，应予以维持，上诉人彭某丙的上诉理由不能成立。 ...

要求的施工人员，并对自己的用工行为独立承担相应的民事责任。综上所述，湘西自治州劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决书，在认定事实及适用法律存在严重错误，故请求撤销湘西自治州 ： （一）适用法律、法规确有错误的； （二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的； （三）违反法定程序的； （四）裁决所根据的证据是伪造的； （ ...

人谭某因与被上诉人南宁糖业股份有限公司制糖造纸厂（以下简称南宁制糖造纸厂）劳动争议纠纷一案，不服南宁市X区人民法院（2010）江民一初字第X号民事判决 和生产纪律的管理规定》、工会会议签到登记表及会议记录，证明该管理规定制度经过民主程序，是合法有效的。谭某对以上证据真实性不予认可，认为不具有合法性；《 ...

原告程某（下称原告）与被告武汉祥龙电业股份有限公司（下称被告）劳动争议纠纷一案，本院立案受理后，依法组成合议庭公开开庭进行了审理。原告及其委托 年2月待岗期间低于国家最低生活保障不足部分工资的经济补偿金的诉讼请求，因没有劳动行政部门责令被告限期支付，被告不存在逾期支付，故不予支持。被告在1993年至 ...

、生育保险等各项福利待遇均属于政府主导下的企业改制改革中引发的纠纷，依法不属于人民法院劳动争议案件受理范围。综上，一审法院认定事实清楚，适用法律正确，依照 判决，发回原审人民法院重审，或者查清事实后改判； （四）原判决违反法定程序，可能影响案件正确判决的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。 当事人 ...

原告王某为与被告耒阳市X镇汤家凹煤矿（以下简称汤家凹煤矿）工伤保险待遇纠纷一案，于2011年8月15日向本院提起诉讼。本院受理后，依法组成由审判员吴 原告的起诉状第某项、第某项属于新的诉讼请求，按相关法律规定，必须通过劳动仲裁前置程序，否则不属于法院受理范围，对原告的这两项请求，请求法院予以驳回；4 ...

按照有关法律和行政法规规定，法定保险费的征缴既是用人单位的法定义务，也是劳动行政部门的行政职责，劳动者认为用人单位没有依法缴纳社会保险费的，可以向行政主管部门 主文中判决万众公司的反诉按自某撤诉处理，造成程序错误。鉴于处理劳动争议纠纷案件仲裁是诉讼的前置程序，一方对仲裁不服提起诉讼，仲裁裁决结果则处于 ...

电力环保有限公司（以下简称凯迪电力环保公司）劳动争议纠纷一案，本院于2011年3月30日立案受理后，依法适用简易程序，由代理审判员周某独任审判，于 补缴事宜，原告孙某未予答复。2010年10月19日，原告孙某向武汉市劳动人事争议仲裁委员会以下简称仲裁委申请仲裁，仲裁委于2010年12月27日以原告孙某 ...