期间5个月的伙食补助费，具体金额以被诉人因公出差伙食补助标准的70%为准。六、依据《工伤保险条例》第十七条第三款规定，裁决被诉人支付申诉人工伤认定 》第十七条第三款规定，按照本条第一款规定应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的市级劳动保障行政部门办理。用人单位未在 ...

保险金只能享有自己缴纳的部分，被告不应予补偿。综上所述，被告应支付原告的款项为工伤津帖5040元（945×16/3元），一次性伤残补偿金、一次伤残就业补助金、一 鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为 ...

元、鉴定费300元、停工留薪期工资待遇8000元、一次性伤残补助金4800元、一次性工伤医疗补助金x元、一次性伤残就业补助金x元，合计x.55元。 二、驳回原告的 鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金某伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为 ...

/月×受伤至评残464天）一次性伤残补助金7400元（740元/月×10月）、一次性工伤医疗补助金x.16元（2007年全市职工平均工资x元/年×10月）、一次性伤残 为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残 ...

条的规定，职工因工致残被鉴定为十级伤残的，应从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为十级伤残的为６个月的本人工资。本案被告的 之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十 ...

-2007年农民年生活消费支出标准。 被告辩称：原告受伤属工伤是实，被告同意按照《工伤保险条例》及《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》规定的项目和 .71元（1000元÷30天×287天）。住院伙食补助费应按本地出差人员补助标准的70%计算，该费用为2410.8（12元×287天×70%）。2、康复 ...

）×4天=2815元；一次性赔偿金为1289元/月×12月×10=x元；根据《湖南省工伤职工配置辅助器具管理办法》规定，大腿假肢的费用限额x元/具，使用年限为 、护理费、住院期间的伙食补助费及所需的交通费等费用，按照《工伤保险条例》规定的标准和范围，全部由伤残职工或童工所在单位支付。 第五条一次性 ...

向申诉人一次性支付伤残补助金（略）元、一次性伤残就业补助金（略）元、一次性工伤医疗补助金6594元；4、被诉人向申诉人退还保证金120元；5、被诉人向申诉人 缴费工资为1099元，合法合理。由于被告在答辩状中自愿以1100元/月标准计发原告的工伤保险待遇，故予以支持。原告经评定为七级伤残，根据《广东省 ...

年月平均工资仅２８９元，低于儋州市１９９５年从业人员月平均工资，而双方的工伤纠纷发生于１９９９年，故应按儋州市从业人员１９９９年月平均工资为基数计发伤残 的，可以一次性领取工伤待遇并应终止工伤保险关系，故上诉人该项上诉请求有法律依据，应予支持。但计算年限应参照人身损害赔偿２０年标准进行，目前海南省尚无 ...

委员会申请劳动仲裁，要求XX公司支付：1、一次性伤残补助金20466元；2、一次性工伤医疗补助金18192元；3、停工留薪待遇20466元；4、住院伙食补助费480元 为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级一次性支付伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残 ...