期间原告多次找被告协调处理此事未果，原告于2008年6月24日向巩义市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委员会于2008年6月24日以申诉时间不符合申请 劳动能力鉴定委员会鉴定为4级伤残，被告作为用工单位，理应支付原告各项工伤保险待遇。关于被告提出诉讼时效的问题，诉讼过程中，被告针对此问题自愿放弃，系 ...

，陈某甲不服该判决以“原审判决未考虑假肢安装费用，工资数额认定有误，应当赔偿精神损失费”为由向本院提起上诉。 原审审理查明，2006年春节过后，定邦开慧 伤残等级达到一至四级的农民工，经农民工本人提出，一次性享受工伤保险长期待遇的，应与用人单位解除或终止劳动关系。故陈某甲要求解除合同，—次性享受工伤 ...

，且劳动者应持有劳动合同书，故本院对此申请不予准许；2、关于西山区劳动仲裁委员会2004年10月的仲裁笔录，欲证明被上诉人承认上诉人因工伤而患病。本院认为 劳动法〉若干问题的意见》第38条“劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止，用人单位可以不支付劳动者经济补偿金。国家另有 ...

期间的养老、医某、失业、工伤、生育保险费。韦某被辞退之后以环球国际大酒店违法解除劳动关系为由向南宁市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该委于2010年6月7 条、八十七条的规定可知，获得解除劳动合同赔偿的前提的用人单位违法解除或者终止劳动合同，如未签订劳动合同，就谈不上劳动合同的解除或终止，更谈不上赔偿经济 ...

，在实践中出现了大量错过工某认定时某，劳动者申请劳动争议仲裁被驳回后，如果认为工某认定属劳动保障行政部门和行政职权,法院不能直接行使,必须对此行政权力 ,以没有工某认定为由驳回劳动者的起诉,等于剥夺了原告获得赔偿的权利,使得本应由用人单位承担的工某保险赔偿责任无法主张。雇员在从事雇佣活动中所受到的损害 ...

依赖。2011年8月29日，原告向XX区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付差额工伤保险待遇，该委以原告申请的主体不适格为由不予受理。审理中，原、 放弃的款项，因交某事故造成工伤原告可选择要求侵权人赔偿或用人单位、工伤保险基金支付工伤保险待遇，用人单位、工伤保险基金支付工伤保险待遇后，亦可对侵权人 ...

的函》，被告予以签收。2011年11月11日，原告向武汉市X区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求确认原、被告之间自2002年4月起存在事实劳动 了劳动法律、法规规定，应当承担为原告补办社会保险并承担单位应当承担的社会保险费责任。由于只有养老保险可以补缴，其他保险不能补缴，故本院对原告要求被告补缴养老 ...

保险条例》第十四条，本案应属工伤性质，现因用人单位未在规定时限申请工伤认定，导致了原告工伤认定不能，劳动争议仲裁委员会不予受理的严重后果。依据《 预付款50000元。2011年12月6日，原告从被告处预领医疗费20000元，原告提出可以用发票抵扣预领医疗费。 三、2011年8月19日，原告损伤经某州市 ...

明细清单3页、劳动争议仲裁申请书。 本院认为：双方当事人对解除劳动合同关系以及被告吕XXX因工受伤应由原告心相印公某一次性赔偿其各项工伤保险待遇无异议， 法律效力后，当事人应自觉履行判决的全部义务。一方不履行的，权利人可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为二年，该期限从法律文书规定履行期间的最后一日 ...

关系及工伤已由法院认定。但原告认为其不应承担全部赔偿责任，理由如下：一、许庆某去世后已在原单位领取了丧葬补助金，故不能重复领取丧葬补助金。二、 时突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡认定为视同工伤。2009年4月14日，被告向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告：一、支付丧葬补助金x元；二 ...