双方的劳动关系已经解除；李某却认为，2009年2月份其申请劳动仲裁，此时双方的劳动关系解除。一审法院认为，根据《中华人民共和国劳动法》第二十九条第（一） 运公司主张李某自某负担因交通事故受伤所产生的损失,没有依据,本院不予支持。关于李某的工资及停工留薪待遇问题。李某主张其2007年11月27日至12月 ...

原告于2005年4月前享受过失业保险待遇。依据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第八条之规定：“企业停薪留职人员、未达到法定 豫龙汽车租赁有限公司上诉称，一审不应支持上诉人主张某丙08年度二倍工资的请求，因为上诉人申请劳动仲裁时某08年度二倍工资已经超过了仲裁法规定的一 ...

年3月原告离开被告单位。原告申请劳动仲裁，西安市X区劳动争议仲裁委员会以原告与第三人XX有某存在劳动关系为由驳回了原告的申诉请求。原告不服起诉， 补偿金的选择，而留在单位，是对经济补偿金的放弃；关于农民工社保问题，是因为陕西省现行的社保规章不完善，企业不能为农民工办理社保，为此被告为农民工建立了养老金 ...

与被告交涉均遭到拒绝。无奈我于2011年1月向天水市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，但该委作出的裁决明显不公。现向法院提起诉讼，请求判决：1.被告 协议，但一旦经职工代表大会通过，即具有约束力。根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十九条规定：“用人单位根据《劳动法》第四条之 ...

。2002年12月，依据汉药司发（1999）X号文件即《关于定编定员有关问题的规定》，姚某到达内退年龄。2003年12月31日，汉江药业集团公司下达《 驳回姚某的诉讼请求，姚某不服上诉至本院，随后又撤回上诉。2010年5月27日姚某又以请求撤销内退决定支付身份置换经济补偿金等请求申请劳动仲裁，汉中市 ...

，为此，原告于2010年10月向新乡市劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，请求依法裁决九州宾馆为其补交2002年1月至今的各项社会保险金。2011年3月23日， 仅裁决为被上诉人补交养老保险金，是因为：1、被上诉人为农业户口，不存在城镇居民的失业问题，失业保险不应缴纳；2、河南省农村统一实施新农合医疗保险，它 ...

工伤医某补助金和伤残就业补助金。根据上述法律规定，被告在工伤事故发生后，申请劳动仲裁时某经提出了解除劳动关系的请求，在庭审中，原、被告双方也当庭同意解除双方的劳动关系，故本院认定双方的劳动关系已经解除。 关于被告的工资数额问题。《劳动争议调解仲裁法》第六条规定：“发生劳动争议，当事人 ...

。2010年11月1日，被告唐某到浚县劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求原告支付解除劳动合同经济补偿金、未达到最低工资标准的差额、未订立 ），被告2008年及2010年1-6月份月工资都高于当年度最低工资，不存在差额问题，被告2009年度平均工资为442.52元，与当年最低工资450元差额为89 ...

对此予以调整，原告不按规定予以调整一直存在持续状态，所以不存在诉讼时效的问题，请求支持仲裁委的裁决，判令原告支付其2010年3月至8月所发生的医疗费 与原告方升化学公司就伤残津贴及生活护理费的支付标准等有争议，2010年8月份，被告齐某甲再次申请劳动仲裁。济源市劳动仲裁委员会于2011年2月22日作出 ...

民法通则》第一百三十五条、第一百三十七条和最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条之规定，判决如下：驳回原告徐某的诉讼请求。 的历任法定代表人均不知道曾经做过对我开除的决定。请依法公判。 新安县X村信用合作联社辩称：一、徐某申请劳动仲裁已超过时效规定。徐某已于1990年12月 ...