补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前十二个月的月平均工资。上诉人在工作期间，是一人多岗，工资标准为每月1215元。三建公司编制的“市 月，三建公司提供的工资标准为548.4元/月，标准过低。三建公司对该证明质证后，意见为：对证据的真实性不持异议，但认为与本案无关，李某某提出的工资 ...

。 法定代表人：李某甲，该公司经理。 委托代理人：李某乙，男，X年X月X日出生，汉族，系中国三冶集团有限公司管道工程公司工作人员。住所（略）： 对此予以否认，申诉人也未提供充分证据予以证明，故检察机关此点抗诉主张不能成立。 关于检察机关提出的朱某某系挂靠在瀚晨公司名下承包工程，朱某某雇佣申诉人的行为应 ...

霞，沁阳市沁园法律服务所（略）。 被告沁阳市电业综合公司。 法定代表人孙某某，该公司经理。 委托代理人杨庆军，该公司法律顾问。 被告拜某甲，男，X年X月X 付费；对证据８有异议，认为是先盖章，后写内容，没有负责人签字，如李某某还在单位工作，应提供工资表证实；对证据17有异议，认为鉴定机构就在原告治疗的 ...

有限责任公司。地址：葫芦岛市龙港区X街道1—1—3。 法定代表人司某某，系该公司某理。 被告葫芦岛市人力资源和社会保障局。地址:葫芦岛市龙港区X街甲一号。 法定 记录以此时间往前推算为伤后8小时；该医生承认记录有误，但是怕影响工作，故拒绝出具证明。如果按原告所说，我在中午12点受伤，脾破裂又坚持工作数 ...

山河公司指派张某乙一同前往。因和众公司的驾驶员当天有事，无人驾驶该公司的渝x号小型普通客车，徐某某问我是否会开车，我说有驾照会开车，徐某某便雇佣我 交通事故责任强制保险限额内承担赔偿责任。徐某某是和众公司的工作人员，在本案中对孙某某的损害无过错，故在本案中，徐某某不承担赔偿责任。综上所述，公民的健康权 ...

份；2、仲裁裁决书一份；3、2009年7月2日说明一份；4、原告身份证明一份；5、总值星值日制度一份；6、会议纪录一份；7、社会保险个人信息 年12月5日，新乡银基服饰连锁有限公司注册成立后，原告在该公司从事协助部门经理开展人员招聘和培训工作。2009年2月9日，被告新乡市金田商贸有限公司成立，原告与 ...

、被告人苑某某供述:我2001年下半年去汇林置业公司上班，2005年下半年在该公司任财务总监，具体抓工程、财务、外部协调工作。该公司法人代表范某丙 土地使用权的土地的纳税凭证及其他税收的纳税凭证。主要证明周口汇林置业有限公司拥有的国有土地使用权及该公司的各项完税凭证，是税务机关核算汇林置业有限公司逃税 ...

的人员于4月3-5日均未出勤。被告以此证明原告所说被告4月４日张贴公告开除原告是不可能的，被告没有张贴开除公告。(4)证人张某乙证言，张杰当庭陈某：我在被告公司做警卫工作，在门卫室上班，主要负责人员的进出的管理检查，配合办公室的工作，张贴通告等内容。门卫是24小时 ...

工程进度向我公司分期付款的，其付款是不可能超付的，也无证据证明.我公司与杭萧公司签订合同时施工图纸还没有设计出来，开工时间也未确定，至2009年4月26日 、工程期限，所有该工程范围内的内容必须在09年5月18日完成，期间不考虑天气因素的影响。…。5、在09年5月18日完成工程范围内的工作内容并经相关 ...

到曾某乙办公室送1万元红包给他。2002年春节前曾某乙到香雪桥工地检查工作，我在曾某乙车上送了1万元给曾某乙。2005年、2006年春节前，两次到 发不出，我没有办法，只好在2006年农历12月27日，用信封装了5000元，我在振兴公司办公楼的停车场将5000元放到了曾某乙车上，并与他讲了拨款的事。曾 ...