楼工地干活，现拖欠工资共计x元”。 王某乙向被告提供的投诉材料“施工承包协议”一份，该协议的签订时间是2007年11月5日，签订人是马胜停与王某 三人提出的工程量有没有、是多少应有我们三方清算后才能确定。 经二审查明事实与一审相同。 本院认为，本案上诉人平顶山市人力资源和社会保障局在接到王某乙等的投诉 ...

被告唐X的劳动关系； 2、原告与被告X公司签订的《劳务派遣协议》，证明原、被告三方间建立了劳务派遣关系； 3、被告X公司的《员工手册》 劳动合同赔偿金x.15元； 二、被告XX汽车流体连接器（上海）有限公司对原告上海XX人力资源有限公司的上述支付义务承担连带责任。 负有金钱给付义务的当事人如未按本判决 ...

专用票据、交款通知书复印件及延期审理申请书；14、兴东南经营部事故报告书及调某协议；15、陈某身份证明；16、兴东南经营部营业执照副本复印件，上述证据证明兴 ，符合工伤认定范围，认定为工伤。 兴东南经营部不服上述被诉决定，向北京市人力资源和社会保障局申请行政复议。其于2011年12月12日收到行政复议 ...

证据有：1、人事合作协议书1份，证明：原告的派遗关系。2、原、被告三方签订的合同书1份。3、财务报告1份。4、相机构置凭证2份。5、 。月工资1000元。2007年6月11日，两被告签订劳动人事合作协议书。协议载明：“甲方：新乡市百方人力资源开发服务中心。乙方：优艺国际环保科技（新乡）有限公司。根据《 ...

日。 2006年，某上海分公司与上海某某劳务服务有限公司、B人力资源公司三方签订劳务代理协议，确定由B人力资源公司为劳务派遣人员中失业人员、下岗人员、协保 日，A公司成立。2007年12月28日，某分公司与A公司签订劳务派遣协议。某分公司因工作需要，在辅助性岗位上要求A劳务公司提供劳务派遣员工，工作 ...

移交给乙方的资产必须是无任何债务的清洁资产”；第七条“乙方同意按照甲方公司人力资源管理规定，接收符合条件的原大酒店全体员工，并继续履行相应的劳动合同”；第 向破产清算组支付项目转让费500万元。破产清算组向国源公司、康泰公司发出《解除三方协议通知函》，声明：“2007年7月6日你方与我方还有实业公司、 ...

某某自负，与李某威及第三方无任何关系。2009年7月1日李某某收到了赔偿款6000元。李某某于2009年8月20日向新郑市人力资源和社会保障局提出工伤认定 ）郑行终字第X号行政裁定书；郑州市工伤（职业病）职工劳动能力鉴定表；赔偿协议；劳动争议申请书；收到条；新劳仲案字（2010）第X号仲裁裁决书及双方 ...

与本公司职工卓某某(以下简称乙方)就乙方的‘企业内部托养’事宜，经双方协商一致达成协议如下：1、乙方享受托养的期限，从乙方申请被批准的次月(2007年4 劳动关系平移表，上海电气人力资源有限公司作为托管单位在该表“托管单位意见”栏内盖了章。该表内容为：“经三方协商一致，达成如下协议：1、被托管人员劳动 ...

的综合保险。 三、被告与上海某公共汽车有限公司、上海某人力资源有限公司三方签订的劳务人员管理服务协议一份，据以证明被告为劳务人员缴纳社会保险。 原告对被告 1日，被告上海某劳务公司与上海某公共汽车有限公司、上海某人力资源有限公司三方签订劳务人员管理服务协议一份，明确：经被告输出的劳务人员须与被告建立 ...

，停业责任是由于张某甲、王怀吉违约，资金迟迟不到位而直接造成。合伙协议所称的人力资源是因杨某具有大型企业运作经验及企业管理研究生背景，以杨某的管理技术和 元，为经营合伙企业欠外债x.14元，张某甲主张的其他支出项目因证据不足，且其他三方不认可，故不予认定。王怀吉投入股金x元，李某投入股金x元。李某主张 ...