时间。同时，该客户名单是作为经营者获取商业利益的重要依据，壳牌专卖店在企业内部规章制度和与员工签订的劳动合同中，规定了具体的保密措施。鉴于以上情况，壳牌专卖店的 秘密，应受法律保护。第二、经销润滑油为上诉人多润公司的重要业务范围，上诉人多润公司与被上诉人之间已形成市场竞争关系。第三、邵某、靳某晖曾任 ...

顺陶公司的规章制度。依上述规定，即使是顺陶公司单方解除与梁某的劳动合同，也无须提前30日以书面形式通知梁某，故也无须向梁某支付提前解除劳动合同的 之间成立劳动关系。该协议书意思表示真实，合法有效，故双方之间的劳动关系依法受法律保护。本案双方当事人二审期间存在的争议焦点主要是：一、顺陶公司是否应当向梁某 ...

元/月×1月），至于原告诉称驻马某市X区赛远保健品专卖店负责人为马某武，不是马某，双方与员工之间关系在转让协议已有约定，其不承担责任，本院认为根据劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》规定，企业法定代表人的变更不影响劳动合同的履行，故原告诉称理由不 ...

3000元押金。2005年1月，李某又接手经营飞航地板新乡市X路专卖店，后因承包经营问题与时任主管领导徐军发生争执，被安排下岗待业。2006年3月17日 ，依法应当驳回。三、公司所收取被上诉人的押金，是基于双方之间的产品经销合同关系的押金，不是基于双方之间的劳动关系的押金。上诉请求：撤销原审判决，驳回 ...

多次向原告催要工资及安排工作；证5、专柜员工引进审批表，证明被告于2008年8月24日解除与原告的劳动合同；证6、段晓军、刘某的证言， 本院查明以下事实： 2006年至2008年7月，被告应聘至原告单位在长沙的专卖店从事销售工作，双方未签订书面劳动合同。2006年3月至2007年12月，被告的工资组成 ...

，但没有证据证明是康琪壹佰为其发放某资，双方签订的《“康琪100专卖店”承包经营合同》亦不具有劳动合同的性质，不属劳动法调整。故原告黄伟与被告湖南康 劳动合同法》的相关规定，用人单位与劳动者之间自用工成立之日起满一个月不满一年而没有签订劳动合同的，视为是无固定期限的劳动合同。应当向劳动者支付双倍的工资 ...

时间就从早上七点至晚上七点，有员工加班时就延长2－3个小时。2008年10月8日，远东公司突然安排唐某某到八一路专卖店守夜，白天继续在公司上班。 唐某某与远东公司之间存在事实劳动关系。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。自2008年2月1日起，用人单位未与劳动者签订书面劳动合同，应当向劳动者每月 ...

公司授权紫韵盛世公司在北京托管经营开设“x非”品牌专卖店或商场专柜，经营非壹时代公司的品牌系列女装产品、饰品。合同同时约定了商场扣点、店员薪水提成、货品丢失等 元；5、紫韵盛世公司承担非壹时代公司处理紫韵盛世公司管理的员工提起的劳动仲裁所支出的差旅费用x.3元；6、紫韵盛世公司承担全部诉讼费用。 原告 ...

利斯贸易某限公司，东方时代广场运动城承租户。 第三人广州市澳瑞特健身器材专卖店，东方时代广场运动城承租户。 第三人广州市立圣贸易某限公司，东方时代广场运动 欠缴巨额欠租，原告东方宾馆再次向本院提起诉讼，要求终止与被告华隆公司签订的租赁合同，解某双方之间的租赁关某，并收回场地。 又查明，现东方宾馆东楼一 ...

洛阳美的空调销售有限公司2009年市场规范协议书》，协议约定：如商场或专卖店美的正式采购人员违反价格规定的，就地免职，扣除当月工资及提成。因李某在销售过程中有 问题。2007年12月25日双方签订的劳动合同到期后，洛阳美的制冷产品公司为规避《劳动法》，一直拖着不与李某续签合同，但李某一直在洛阳美的制冷 ...