，又超过了法定2年的诉讼时效期间，原告李某某已享受退休后应当享受的退休人员的各种待遇，以及按月足额发放退休金等各种待遇，依法应予以驳回。 根据原、被告双方的 元，退休金款计569.85元。 证11、2000年12月，被告市运公司的退休人员工资表1份。载明：李某某的理发补贴6.50元、电费补贴4元、医贴 ...

了修改，原告内退合法，应增加工资已经发放。第二组证据1、退休人员更改养老金审批表；2、职工养老保险待遇审批表。用以证明就原告工龄折算问题已经进行了处理。第 。曹某某提出与同等退休人员工资存在差别的问题，由于其他人员工资不是本案审理的范围，本院不予审查。5、关于是否应按法院判决增加一级工资问题。此问题只 ...

的职工一律实行内部退养。退养工资待遇为：全部退养人员按5月底档案基本工资（即岗位工资、技能工资、连动工资、工龄工资四项之和）100%发放，同时享受以下补贴：标准 薛某某提供的是方庄矿正常上班人员的工资表，以此印证其工资比工资表内人员工资少，但正常上班人员的工资与退休人员工资没有可比性，同时，薛某某亦无 ...

计发，从应缴本金和利息补缴到位的次月起开始发放，按月领取基本养老金后，我省再增加企业退休人员基本养老金时参与调整。2011年3月9日，李某 并颁发了编号为x的职工退休证。李某认为退休证上记载的其参加工作时间、连续工龄、视同缴费年限错误，向济源市人民政府申请行政复议。2011年9月29日，济源市人民政府 ...

申请书称，王某系国家事业单位在编的退休人员，按有关法规、政策规定，其退休工资应由国家地方财政全额拨款发放。台前县文化旅游局系台前县剧院主管部门，台前县 依据，不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条、国务院《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[2005]X号）第二条、国务院《关于 ...

应发放给上诉人的月工资，应不低于540元/月，但其对上诉人的工资发放标准是明显违反法律规定的。一审人民法院以十八中学违反法律规定支付上诉人的 缴费年限(含视同缴费年限)达到15年的，可以办理退休手续，退休职工基本养老金低于全省企业退休人员上年度基本养老金60％的，可以按60％计发。2005年云南省退休 ...

病医疗费x元违法，该费按规定应“从企业资产变现收入中拨付社会保险机构”，保家区供销社破产清算组已将该费拨付给被告，而被告还要向企业退休人员收费是违法的质证意见 管理职责进行的。对于原告陈某某及其所在的保家区供销社破产清算时作出提前退休人员的年龄、工龄条件及收费标准，均于法有据，程序上也是依法进行，均系 ...

具有经办本市基本养老保险业务，核定、发放、调整养老金等法定职权，而在依法核定退休人员的养老金之前，被告具有先认定连续工龄的职权； 二、适用的法律依据 正定级总结； 5、上海焦化厂干部升级增资审批表（85年、86年）； 6、上海焦化厂干部企业效益浮动工资审批表； 7、1988年上海焦化厂一般干部效益工资 ...

周六、日，平顶山市第一人民医院也没有给王某某发放过加班工资。2007年3月27日，王某某给医院领导送去退休通知，提出自己的工作干到4月30日 ，对于该《卫生责任协议书》是否变更以及何时终止，第一人民医院未提供相关证据。 本院再审认为，王某某作为平顶山市第一人民医院的长期工勤人员，其工作除了送氧气及疏通 ...

年退休时计算的退休费表； 3．1996年《市属非国有企业退休人员1987年3月前缴纳养老金清理情况表》； 4．1994年度《单位在册职工社会养老保险资料核对及 指数0．873有误，应当是1.067缴费年限不应当是15年，而应按原告的连续工龄计算，是34．83年；同时不应当采用“新老办法对比产h齐封顶” ...