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的一名普通员工。但原告到被告处工作不久,被告却违反协议以经济效益不好为名,将原告和其他兼并员工裁员下岗。2002年原告到了退休年龄,要求被告按协议办理退休手续, 、原告应在诉讼时效内起诉,如今原告在相隔11年后才起诉;3、公司实际消亡后,对原公司7名退休职工做了安置且有协议,7名职工都签字画押。 经 ...
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