的基础上再加发32.4元，补足至80元，每月给付，执行至今。原告认某被告执行文件错误，向台州市X区人事劳动社会保障局申请行政复议，复议机关于2011年5 行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十六条第（四）项的规定，判决如下： 驳回原告卢某要求撤销被告台州市X区社会保险事业管理中心对原告养老金的核发具体行政 ...
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被告从2008年7月发放原告基本养老金，法律依据充分。根据桂劳社发[2007]X号《广西壮族自治区劳动和社会保障厅关于做好我区企业职工基本养老保险工作有关问题的通知》第二条规定，社会保险经办机构从参保人员办理申请领取养老保险待遇手续并被核准之下月起发放养老保险待遇。《国家劳动总局关于 ...
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发放标准。 原审被告辩称：依照《河南省劳动厅关于切实加强企业职工退休审批工作制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》规定，办理退休相关程序为 意见栏内，也签有同意退休，从下月起执行基本养老金的具体意见，时间是2004年7月27日加盖有“南阳市卧龙区人事劳动和社会保障局退休退职专用章” ...
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栏内，也签有同意退休，从下月起执行基本养老金的具休意见，时间是2004年7月27日，加盖有“南阳市卧龙区人事劳动和社会保障局退休退职专用章 批准退休。河南省劳动厅（1999）X号文件《关于切实加强企业职工退休审批工作制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》规定，劳动行政部门负责职工的 ...
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养老金每月少发103.7元，2008年4月被告向原告支付了养老金补偿款x元，原告向法院提出撤诉申请，法院作出撤诉裁定并生效。被告于2009年5月按下列 的养老金2177.7元，并于2009年10月每月为原告增发养老金103.70元。依照《最高人民法院关于执行若干问题的解释》第五十六条第（四）项、《中华 ...
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工资由社保部门发放，根据新乡市人民政府《关于解决参加城镇企业职工基本养老保险的部分事业单位原已退休人员退休费与养老金“差额”问题的会议纪要》规定，社保部门所发工资额 争议不予处理符合法律规定。对于上诉人在上诉时增加的超出申诉请求的部分，因该部分请求没有经过仲裁申请，且原审对该部分也没有审理，故本院对 ...
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原告的起诉在程序上确已超过诉讼时效，参照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条，“劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条 集团没有按有关规定发放经济补偿金，则其此时应该知道自己的权利受到侵害，所以，上诉人就经济补偿金问题的申请仲裁期限为2002年3月23日至2002年5月 ...
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原告的起诉在程序上确已超过诉讼时效，参照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条，“劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二 集团没有按有关规定发放经济补偿金，则其此时应该知道自己的权利受到侵害，所以，上诉人就经济补偿金问题的申请仲裁期限为2001年12月20日至2002年2月 ...
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原告的起诉在程序上确已超过诉讼时效，参照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条，“劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二 集团没有按有关规定发放经济补偿金，则其此时应该知道自己的权利受到侵害，所以，上诉人就经济补偿金问题的申请仲裁期限为2001年12月20日至2002年2月 ...
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原告的起诉在程序上确已超过诉讼时效，参照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条，“劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二 集团没有按有关规定发放经济补偿金，则其此时应该知道自己的权利受到侵害，所以，上诉人就经济补偿金问题的申请仲裁期限为2001年11月29日至2002年2月 ...
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