的工资福利；（六）、为其交纳3671.5元养老保险基数的养老保险金，要求被告支付赔偿金x.32元；（七）、要求被告承担打印费、复印费、差旅费、 办法》，用以证明被告单位系股份合作制企业性质，以及在本单位内部实行绩效工资制度的事实； 2、隆回县X村信用合作社、横板桥信用社X年度、2007年度、2008 ...

的工资福利；（六）、为其交纳3671.5元养老保险基数的养老保险金，要求被告支付赔偿金x.32元；（七）、要求被告承担打印费、复印费、差旅费、 办法》，用以证明被告单位系股份合作制企业性质，以及在本单位内部实行绩效工资制度的事实； 2、隆回县X村信用合作社、横板桥信用社X年度、2007年度、2008 ...

发布的，至今没有废止，仍然施行，它是我国现行干部退休制度的法定依据。因此，原告诉称“仲裁委裁决关某某退休年龄适用（1987）X号文件认定被告是干部， 截至2009年10月补缴数额为x元，2009年10月以后的社会养老保险费依社会养老保险经办机构测算的数额为准； 二、原告宁陵县X村信用合作联社于本判决书 ...

告有利害关系，且其陈某内容原告不认可，合议庭不予采信；证据2与原告提供的证据19西安市养老保险经办处的证明相矛盾，且该证据系原告上级行的自制 工作人员的经营活动，承担民事责任'之规定，其法律后果应由被告承担。原告的主张符合法律规定，应予支持。经本院审判委员会研究决定，依照《中华人民共和国合同法》第六 ...

，家中有责任田，所以临时某回家务农，就不存在待业待岗问题。四、本案21人要求办理退休手续没有事实和法律依据。1、1951年国务院颁发了《劳动保险条例》，该 八条规定“企业招用临时某，从城镇招用的应当实行社会养老保险制度。”农村招的临时某是不办社会养老保险的，是不能退休的。第十条规定“临时某在企业工作 ...

，需作进一步调查研究。我部拟与劳动和社会保障部就有关情况进行调查，有关问题将在今后社会保险立法中另行规定。三、要探索乡镇企业的社会保障制度。从长远看， 陈某投诉的郑州万发机械厂未按规定缴纳养老保险一案撤案没有违反法律的规定。原告陈某请求撤销被告作出的郑人社劳监撤字[2011]x号《劳动保障监察案件撤销 ...

，需作进一步调查研究。我部拟与劳动和社会保障部就有关情况进行调查，有关问题将在今后社会保险立法中另行规定。三、要探索乡镇企业的社会保障制度。从长远看，建立 王某投诉的郑州万发机械厂未按规定缴纳养老保险一案撤案没有违反法律的规定。原告王某请求撤销被告作出的郑人社劳监撤字［2011］x号《劳动保障监察案件 ...

（2010）中行初字第X号行政判决书，证明法院判决要求被告处理丁恋珍投诉的交纳社会养老保险问题；7、（2010）郑行终字第X号行政裁定书，证明被告对（ 某乙投诉的郑州万发机械厂未按规定缴纳养老保险一案撤案没有违反法律的规定。原告黄某乙请求撤销被告作出的郑人社劳监撤字【2010】X号劳动保障监察案件撤销 ...

标准每月450元为刘××补发生活费，以后按每年调整后的新标准执行。 关于养老保险、医疗保险、失业保险的问题。《劳动法》第七十二条中规定：“用人 依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”刘××申请仲裁时要求的养老保险、医疗保险、失业保险，均属社会保险范畴，按照上述法律规定，××局作为用人单位，应当按照本单位 ...

了劳动合同。合同中双方的权利义务都作了明确约定，其中第八条“社会保险与福利”条款中，有关乙方社会养老保险待遇问题约定:“月养老保险金按工龄分别计算……， 手续并补交保险金之请求，因目前国家法律对乡镇企业如何操作未作明确规定，故本院难以支持。鉴于乡镇企业是中国特色的农村企业，劳动关系对双方当事人根据自己 ...