去鉴定费用320元。 上述事实，双方当事人无异议。双方争议的焦点是:原告是否是被告的雇工。 原告认为:原、被告间存在着事实上的劳动关系。吴某甲受被告项某经理的委托 某甲，拿了200元钱后就不见他们了；后证人与吴某甲联系处理原告受伤赔偿问题，官跃水委托吴某甲，说是在5000元之内可以处理，再多就不同意。 ...

x元计算20天为1800元，于法有据，本院予以支持。关于1760元财产损失的赔偿问题，由于手某、电某丁、电某戊、电某己等财物在交通事故中 六份，上诉于桂林市中级人民法院。并于上诉期限届满之日起七日内预交上诉费50元[收款单位：桂林市中级人民法院，账号：x，开户银行：农行桂林高新支行]，逾期不交也不提出 ...

下坡路段时，李xx因操作不当，驾车将民政局施工工地临时搭建的工棚撞倒，造成在房间里睡觉的原告被开水烫伤及莫虎x受伤（已另案处理）的交通事故。案经永福 支配收入标准x元计算20年，于法有据，本院亦予支持。关于精神损害抚慰金的赔偿问题，本次事故造成了原告九级伤残，原告在事故中没有过错，而被告负有不可推卸的 ...

江苏xx公司的临时雇工，未签订劳动合同，因此双方之间的关系为雇佣关系。原告李x在为被告江苏xx公司工作时受伤，应由被告江苏xx公司承担赔偿责任。被告 。本案x，原告与被告江苏xx公司于2009年4月30日协商处理本次事故的赔偿问题，应视为原告向被告提出主张，由此可见，原告提出本案诉请时尚未超过诉讼时效 ...

受理后，依法组成合议庭审理了本案。现已审理终结。 原审法院查明，原告系被告中原消防的临时雇工。2008年5月24日中原消防与嘉和酒店签订《合同书》一份，其主要内容 、第一百二十五条、第一百三十一条和《最高人民法院＜关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释＞》第三条、第十一条之规定，判决：一、被告 ...

损害赔偿可以参照该规定处理。因此，法院在依据《民法通则》处理人身损害赔偿问题时就赔偿范围问题首先应该参照的是最高人民法院对民法通则作出的相关解释，而不是参照 从事一定的劳务活动，并接受雇佣金，双方之间成立雇佣关系。姜某鸣在受雇工作期间受伤，王某某作为雇主，理应对其雇员的伤害承担民事责任。上诉人王某某 ...

6月2日在该公司工作，5月之前并没有在该公司工作。用工性质系临时雇工。一审法院依据被上诉人巴某某一审提供的鞍山市隆果农业发展有限公司的证明和两份 丧葬费、死者生前扶养的人必要的生活费等费用”、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条：“受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的 ...

6月2日在该公司工作，5月之前并没有在该公司工作。用工性质系临时雇工。一审法院依据被上诉人巴某某一审提供的鞍山市隆果农业发展有限公司的证明和两份 丧葬费、死者生前扶养的人必要的生活费等费用”、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条：“受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的 ...

达律师事务所律师。 原告习某某与被告江西省正耀环境工程设备有限公司(以下简称正耀公司)雇工人身损害赔偿纠纷一案，本院于2006年3月6日立案受理，依法由审判员张冬根 均签订了临时聘用合同，且约定日工资为40元；2、收条，用以证明被告聘用的电工已领取了劳动报酬；3、刘惠强向被告单位出具的原告受伤情况说明 ...

明确拒绝原告帮工，而原告自己到我们家帮工从而造成其不慎跌倒受伤，事后我们出于人道主义给付了部分医疗费，我们不承担民事赔偿责任。故请求法院驳回原告的诉讼请求。 针对原、被告双方 。午饭后，两被告外出有事不在家，只有雇工刘桃牙、黄某丁在被告家做事，而原告黄某甲因所约砍柴的人临时有事不去，原告黄某甲逐返回到 ...