某担。 双方当事人对争议焦点无异议,二审中均未提供新的证据。 本院经审查明的事实与原审查明的基本事实相同。 本院认为,韩某某与原商丘地区保险房地产开发 第六十条,第一百零七条,《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第十四条,《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款 ...
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资格的抗辩主张,不予采纳。 关于《乌苏里船歌》音乐作品的曲调是否是根据赫哲族民间曲调改编的问题。《乌苏里船歌》音乐作品是郭某等人在赫哲族世代 聚居区X乡级地方国家政权,可以作为赫哲族部分群体公共利益的代表。故在符合我国宪法规定的基本原则、不违反法律禁止性规定的前提下,赫哲族乡政府为维护本区域内的赫哲族 ...
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授权决定,珠海市人民代表大会及其常务委员会可以根据本经济特区的具体情况和实际需要,遵循宪法的规定以及法律和行政法规的基本原则,制定法规,在经济特区实施,这也是全国 条例》第四十九条第一款第二项之规定是否正确。 本院认为:一、关于电动自行车的性质问题。《珠海市X路交通管理条例》是1998年9月1日施行的 ...
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上,男女应一律平等,对此《宪法》第四十四条和《妇女权益保障法》第三十条都有规定。这从根本上规定了男、女平等的基本原则,国家制定的法律、法规 待遇。五、两被上诉人以上诉人的居住地、计生等问题为由而不给予上诉人股东资格不符合法律的基本精神和法律规定。财产权是公民神圣不可侵犯的权利,非经法定程序,任何机构 ...
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为首者,只对杨某丙实行劳动教养,符合教育多数、打击少数的原则,不存在显失公正的问题。 被上诉人答辩认为:1.《劳动教养试行办法》是国务院转发的, 教养审批、复议工作暂行规定》属于规章。而“规章”必须不与宪法、法律、行政法规相抵触,这是我国法制的基本原则。对此,《云南省人民政府关于法规规章制定程序的规定 ...
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不能受聘于用人单位。《鞍山市贯彻〈工伤保险条例〉暂行规定》的有关规定违反了《宪法》和《劳动法》的基本原则和精神,属于下位法违反上位法,是无效的。劳动 人的上诉理由充分,予以支持。依照最高人民法院《关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十六条(一)项、《中华人民共和国行政诉讼法》第六十 ...
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除非该信息内容违反了《互联网电子公告服务管理规定》第九条有关“反对宪法所确定的基本原则的”等规定。 用户发表信息后,电子公告服务提供者在技术上已经具备编辑控制 为原告删除争议信息,至于被告在此情况下删除争议信息可能与该信息发布者产生的法律问题,与本案不属同一法律关系,不属本案审理范围。原告在诉讼期间向 ...
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基本人身权利,是宪法保障实施的公民的基本权利,所以用人单位给予劳动者合理补偿,是用人单位与劳动者签订离职竞业限制协议生效的基本条件,原审法院置这基本原则不顾,在并未 签订《竞业限制协议》没有事实依据,本院不予采纳。该协议的第4、5条约定的是协议履行的程序性问题。按协议第4条约定,上诉人完全有可能在离开 ...
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法院认定《劳动合同》中关于竞业限制的条款合法有效,其证据与法律依据不足,与事实不符。(1)劳动权是宪法赋予公民的基本权利。劳动者由于受到竞业限制条款的 业限制的对象、时限、范围、补偿等基本问题还没有法律层面上的规定,因此处理此类案件既要合乎法律的基本原则,又应公平合理。参照国家科学技术委员会《关于加强 ...
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