作出的工伤住院治疗期间的伙食费认定是不符合《广东省工伤保险条例》规定的。该条例第22条规定，住院治疗的伙食费由用人单位按当地因公出差伙食补助标准支付 。 据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(三)项的规定，判决如下： 一、维持广东省佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第 ...

向本院提交了甘肃省劳动能力鉴定委员会于2010年9月30日受理其再次鉴定申请的证据。2011年1月15日，甘肃省劳动能力鉴定委员会作出了再次鉴定结论， 由被告承担。 根据《工伤保险条例》规定：用人单位应当承担职工住院治疗工伤的伙食补助费，据此，原告要求被告支付住院期间伙食补助费的请求符合法律规定，本院 ...

原告的医疗费是6455.45元。 关于住院伙食补助，依据《工伤保险条例》第二十九条的规定：职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的 第一五五医院是在开封。故原告到开封地区第一五五医院住院治疗期间的交通费予以支持。根据被告提供的《差旅费报销管理暂行规定》显示：一般员工出差可乘坐硬坐 ...

75×26天）。 关于原告要求被告支付住院治疗期间的伙食补助费的问题。《工伤保险条例》第二十九条规定“……职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因 不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于重庆市第五中级人民法院。 代理审判员姜怡 二○一一年十一月 ...

劳动鉴定委员会申请劳动能力鉴定，2008年1月25日，重庆市渝中区劳动鉴定委员会作出《工伤职工劳动能力鉴定结论通知书》（渝中劳鉴字[2007]X号），鉴定结论为伤残捌 元计算，与法规规定不符，不予支持。 （二）、关于龙某某住院治疗期间的护理费问题。《工伤保险条例》第三十一条第三款规定“生活不能自理的 ...

某要求被告顺安达货柜公司支付住院伙食补助费及受伤治疗停工留薪期间工资的诉讼请求，其合理部分，应予以支持。根据《广东省工伤保险条例》第某十二条第某 机构征缴部门根据参保单位申报情况核定当期缴费基数。因此，用人单位应当如实申报职工的工资发放情况，并在职工工资发生变化时及时申报，以便社保机构征缴部门及时调整 ...

年5月11日被劳动保障行政部门受理工伤认定申请，在此期间共支出医疗费x.7元。原告在住院治疗期间的护理费，参照原告病情及住院医嘱，该院酌定按2人护理， 鉴定为三级伤残，故其一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费等费用应按《工伤保险条例》的相关规定另行主张。原告与被告广汇公司签订劳动合同后，被劳务派遣到 ...

汉族，住（略），广州市番禹打工族文书处理服务部。 上诉人创伟公司因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字 上班，视为被告主动提出解除双方的劳动关系，原告依上述《广东省社会工伤保险条例》及其实施细则，应支付被告住院治疗期间的伙食费1140元(57天×30元/天× ...

条及参照《广东省工伤保险条例》第十二条、第十七条、第二十二条、第二十三条、第二十六条、第二十九条的规定，判决：一 2720元、医疗费1556.82元、住院治疗期间的伙食费105元、一次性伤残补助金6350.40元、一次性伤残就业补助金6350.40元、一次性工伤医疗补助费1587.60元、仲裁费300 ...

造成被告严重受伤。事故发生后，原告将被告送至顺德市第一人民医院治疗，住院三个月，住院治疗期间的医疗费用均是由原告支付，同年6月6日办理了出院手续， 、第二十四条和《广东省社会工伤保险条例实施细则》第二十五条规定，判决：一、原告顺德市迎宾晚装有限公司应支付被告郭某甲治疗期间工资（略）.14元(2001年 ...