除支付原告960元的工资外，还每月支付原告140元的生活补助。原告要求支付营养费及住院伙食补贴均无法律依据。不同意原告诉请。 被告提供以下证据： 承担伙食费12元/天。 2009年12月14日卢湾区人力资源和社会保障局认定原告工伤。2010年6月3日卢湾区劳动能力鉴定委员会作出鉴定结论：原告因工致残 ...

故不同意支付原告工伤保险待遇7万元。后续治疗费及鉴定费未经仲裁，且7万元的待遇中已包含后续治疗费，原告再次主张，没有依据。住院伙食补贴原告已在另 工伤人员的致残等级和年龄一次性支付伤残补助金、伤残津贴、生活护理费和工伤复发医疗费等各类费用。被告已为原告缴纳了外来从业人员综合保险费，故在有关商业保险机构 ...

未经仲裁，且7万元的待遇中已包含后续治疗费，原告再次主张，没有依据。住院伙食补贴原告已在另案中主张，且被告愿意支付，本案中不应再处理。 工伤保险待遇有一定的关联性，本院一并予以处理。因一次性工伤保险待遇70,000元中包括伤残补助金、伤残津贴、生活护理费和旧伤复发医疗费，现原告主张后续治疗费，缺乏 ...

、2一二氯乙烷中毒。2008年1月24日经上海市长宁区劳动和社会保障局认定为工伤。2008年9月4日上海市劳动能力鉴定委员会确认可延长原告停工留薪期至 月12日诉讼来院。本院经审理后判令被告某某公司支付原告王某甲住院伙食补贴人民币980元；交通费人民币1,167元；护理费人民币450元；驳回原告王某甲 ...

工序的工作时，不慎被锯片割伤右手掌，当日，嘉利公司将付某某送往医院住院治疗，同年7月28日出院，并支付某全部的医疗费用。2003年10月27日 请求无须向被告付某某支付某次性工伤补偿金和一次性工伤辞退费，理由不成立，本院不予支持；原告嘉利公司要求被告付某某返还生活补贴3500元的请求，被告付某某同意在 ...

万元、残疾器具费1.2万元、护理费用18.42万元、交通费0.27万元、住院生活补贴0.36万元、残疾赔偿金6.78万元、营养费0.5万元等合计36.81 ，左上下肢肌力III级，智能受损；存护理依赖。参照《劳动能力、职工工伤与职业病致残等级》GB/x-2006之相关规定及分级原则，符合三级残。 原告 ...

伙食补贴640元(20元/天×32天)、今后医疗费2,000元、交通费1,165元、物损费300元，以上合计216,433.64元；根据责任比例，实际赔偿金额 相应偿还”，汪某某已获得的民事赔偿中的残疾生活补助费、医疗费、护理费、误工工资、住院伙食补助费等与工伤保险待遇中相对应的费用应当予以抵扣。对 ...

司进行了伤亡事故登记，2002年6月10日原告涂某某领取了工伤证。事故发生后，原告涂某某经住院治疗，出院后仍回被告重钢机制司处工作。 2002年8 通知书，与原告涂某某解除劳动合同，被告重钢机制司给付原告涂某某20年工龄的生活补贴，另奖励了5000元。原告涂某某解除劳动合同关系前月工资收入为488元， ...

x元，并支付2008年1月2日至7月9日的生活费、护理费、医药费、住院伙食补贴、交通费等共计8344.40元，支付辅助器具费x元，共计x.40元，并由 应承担连带赔偿责任。综上，依照《中华人民共和国劳动合同法》第九十四条、《工伤保险条例》第三十条、第六十三条、《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第二 ...

，月平均工资为1467.92元；基本养老保险、基本医某保险、失业保险、住房补贴为（26785.6—17615元）9170.6元；月平均基本养老保险、基本医某保险、 元。3、原告没有向株洲市劳动能力鉴定委员会申请延长停工留薪期。原告因工伤住院至出院后，被告要求原告上班和签订合某，原告以未伤愈为由拒绝。4 ...