退休金计发基数有关问题的通知》。第二条规定：“对省已批准实行岗位技能工资制的企业职工离、退休后，应按岗位工资、技能工资、连动工资（设置工龄工资作为 六原告没有向本院提供证据。 被告商丘市劳动和社会保障局辩称，被告严格按照相关法规政策为六原告计发养老金并为六原告建立个人账户，马某某退休时核发养老金310 ...

6、7、8、X号证据有异议，认为商丘交通运输集团有限公司向被告申报的十四原告工资不包括补贴，违反了（1995）X号文件规定，被告依据商丘交通运输集团有限公司申报 对以下证据、依据作如下确认：被告提供的第1、2、3、4、X号依据系已经发生效力的相关行政机关及部门发布的规范性文件，应当作为本案中为原告计发 ...

X镇职工养老保险办法；31、关于本市单位和职工缴交公积金某发放住房提租补贴的暂行办法；32、上海市人民政府办公厅转发市劳动和保障局关于本市离退休人员养老金某行 年5月至1979年4月在某幼儿园任保健老师期间应当作为连续工龄。原告在诉讼中提交的有关证据可以证明其于1974年5月至1979年4月在某幼儿园 ...

、工资单等证据为证，杨某某退职后被告河南科技大学按照相关政策每月给其发放了生活补贴60元、适当补贴80元等，原告杨某某诉称少发适当补贴 作为被上诉人河南科技大学的退职职工，被上诉人已经按照国家有关规定及政策为上诉人据实发放了相应退职工资。现上诉人称被上诉人违反劳动合同法关于同工同酬的相关规定，少发工资 ...

未向其发放2007年年终奖x元，及因中大公司的过错导致其少涨一级工资的申请理由，因吴某某并未提供相关证据支持其主张，该申请理由不能成立，不予 ，不予支持。 关于吴某某称根据国家有关规定，中大公司应向吴某某支付一次性住房补贴、工龄住房补贴的申请理由，因该项请求涉及国家政策调整，不属于人民法院劳动争议受案 ...

、6、7、8、X号依据及原告提供的第1、2、X号依据系已经发生效力的相关行政机关及部门发布的规范性文件，应当作为本案中为原告计发养老金的 全省统一为1995年1月1日前）视同缴费年限（连续工龄）的1.4%。”原告退休时全省上年度在岗职工月平均工资为1190元；个人账户本息累计6834.08元（单位缴纳 ...

上诉人发放退休金。另外根据全国统一实施的相关文件，上诉人如果于2007年12月31日之前办理完退休手续的可涨一级工资，由于被上诉人未及时办理好退休的 的事业单位，被上诉人是1993年按照公司法成立的有限责任公司，没有住房补贴资金来源，不参照执行国家有关发放住房补贴的政策，故上诉人该项请求不应得到支持。 ...

范畴，不予处理。失业人员档案保管费虽然法律没有明文规定由谁负担，但参照本地的相关政策，该费用应由佛分公司负担为妥。据此，根据《中华人民共和国劳动法 档案保管费30元；7、支付解除劳动关系前工资差额及相应补偿金907.66元；8、支付给解除合同经济补偿金，工龄经济补偿金和额外经济补偿金7012。91元； ...

补发工资的理由不能成立。综上，原告主张的830元拖欠工资没有合某依据，也与相关的政策不相符，被告是困难单位，没有发放上述补贴的经济能力，按照相关的文件 月工资项目为：2009年1月2151.8元（岗位615元、薪级432元、绩效190元、工龄29元、留津23.8元、误某60元、保金17元、试津25元、 ...

关于调整我省国家机关、企、事业单位退(离)休人员生活补贴有关问题的通知》确定退休工资，即级别工资150元、正科局级经理职务工资193元、工龄津贴41元计发退休工资 退休费时对原雷山县外贸公司所欠其退休费已补发。总之，被告是按照有关文件政策精神核定原告的退休费，并已按时足额发放给原告，不存在少核定发放的 ...