年一次并签署确认书，可以先领取钱款后签字以及2009年5月前被告工资是以现金形式发放，在工资袋上签字后领取情况属实，被告予以确认。证人陈XX与被告之间有 并理解本合同及附件内容，并承诺同意遵守，没有异议。” 又查明，被告处实行考勤管理制度，原告提供的排班表显示，T2岛内店铺原告的工作时间为X号店为： ...

年一次并签署确认书，可以先领取钱款后签字以及2009年5月前被告工资是以现金形式发放，在工资袋上签字后领取情况属实，被告予以确认。证人陈某某与被告之间有 并理解本合同及附件内容，并承诺同意遵守，没有异议。” 又查明，被告处实行考勤管理制度，原告提供的排班表显示，T2岛内店铺原告的工作时间为X号店为： ...

年度经营计划和投资方案；3、拟订公司内部机构设置方案；4、拟订公司的基本管理制度；5、制定公司的具体规章；6、提请聘任或者解聘公司副经理、财务 其余x.59元已成为帐外资金。资金去向分类如下：1、直接转入基本账户提取现金x元，2001年提现60万元，2002年提现96万元，2003年提现134万元， ...

年度经营计划和投资方案；3、拟订公司内部机构设置方案；4、拟订公司的基本管理制度；5、制定公司的具体规章；6、提请聘任或者解聘公司副经理、财务 其余x.59元已成为帐外资金。资金去向分类如下：1、直接转入基本账户提取现金x元，2001年提现60万元，2002年提现96万元，2003年提现134万元， ...

十元一角。 另查明：被告在经营青云公司期间，该司没有执行财务、会计制度和现金管理制度的有关规定，未设立财务机构、设置货币资金有关科目进行核算和进行现金日记 草拟的合伙人合约书未能协商一致正式签约，该合约未依法成立；被告提交给工商行政管理部门的合伙人合约书，与原草拟的合约书约定的权利义务不一致，没有证据 ...

由吴某某共同会签的规定已不能实行，董事会决定恢复公司日常管理的通用模式，即按国家有关财务制度，财务开支由财务负责人审核，法定代表人或其授权人审批决定。 发票，为不合规的票据，不能作为入账的依据，且该公司未能提供银行对账单及现金余额盘点表，致使公司会计报表中的货币资金、待摊费用、固定资产、递延资产及 ...

的收支情况，无法证明款项用于支付个人消费。现文化公司尚未解散，杨某无权请求人民法院用现金抵消物品，更无权将价值x元的物品降为x元。张某某将其私人汽车用于 经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项；（十）制定公司的基本管理制度；（十一）公司章程规定的其他职权。第十六条：公司设经理，由 ...

物业管理费人民币2万元至今尚未归还，其行为严重违反了原告处员工手册及相关管理制度、财务制度。原告遂于2010年5月14日通知被告解除劳动关系。然上海市浦东 不得利用职务之便或以任何名义和理由动用、挪用、截留、坐支各项物业现金3000元以上，公司将对责任人作为严重违纪处理直至解除劳动（劳务）合同，没有 ...

严某某发律师函，称严某某于2008年11月21日私自收受现金营业款，违反了美食城的管理制度，且于2008年11月22日起擅自停止营业已持续3 袁某某应于本判决生效之日起十日内支付被告（反诉原告）上海某餐饮管理有限公司租金人民币x.32元，物业管理费人民币3774.84元、水电煤费人民币1510.20元 ...

方某发律师函，称方某于2008年11月21日私自收受现金营业款，违反了美食城的管理制度，且于2008年11月22日起擅自停止营业已持续3天 ）方某应于本判决生效之日起十日内支付被告（反诉原告）上海某餐饮管理有限公司租金人民币x.89元，物业管理费人民币2166.62元、水电煤费人民币1685.80元、 ...