110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 8 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
提交材料的要求,原告并不清楚应当提交哪些材料,故影响了原告方的权利。原告对被告提供的证据(2)中的工伤认定申请表和证据材料清单有异议,认为是第三人 被告的行政程序违法的主张,因被告在受理工伤认定申请后,已经依法向原告发出了提供证据通知书,告知了需要提交的证据和证明材料,原告收到通知书后也提交了相关材料 ...
//www.110.com/panli/panli_15512725.html-了解详情
认定结论;判令西区劳动局重新对廖某甲的工伤认定申请作出认定。一审诉讼费用250元由西区劳动局负担。 原审被告向原审法院提交的证据材料有:1.2000年3月16日对“全 吴艳的证言。以此证明廖某甲在“全牛火锅店”的主要职责是厨师,廖某甲清楚需要买什么牛肉,买多少,廖某甲曾多次随老板家的人到大兴镇买牛肉。 ...
//www.110.com/panli/panli_30842.html-了解详情
固定物的医疗期为1个月。2004年原告向佛山市禅城区劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请,劳动争议仲裁委员会于2005年7月22日作出佛禅劳仲案字[2005]第X 是否应由被告承担。原审法院认为,按照《广东省工伤保险条例》第二十一条第二款的规定,因医疗条件所限需要转院的,应当由签订服务协议的医疗机构提出, ...
//www.110.com/panli/panli_83225.html-了解详情
口腔牙齿进行了医疗行为的认定,现尚缺乏有效的医学材料,因此医疗行为过错的认定目前无法明确。经原告叶××申请,该院于2008年4月14日通过洛阳市中级人民法院委托河南金剑司法鉴定中心对叶××是否构成伤残及伤残等级、是否需要进行后期治疗、后期治疗费数额进行鉴定。该中心分别作出豫金剑司鉴中心[2008 ...
//www.110.com/panli/panli_8022634.html-了解详情
28日XX公司经职工代表大会通过,制定了《员工奖惩管理规定》,其中规定了哪些条件下可以解除劳动合同的种种情形。从2009年开始XX公司针对不同工种实行 仲裁,2011年10月19日长沙县劳动争议仲裁委员会以申请人的仲裁申请材料不齐备为由,不予受理。胡XX遂诉至原审法院,提出前述诉讼请求。 原审法院认为 ...
//www.110.com/panli/panli_49840631.html-了解详情
其已行剖腹探查、肝修补术,其损伤参照GB/x-2006《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》附录B.i)、44)条之规定,评定为九级伤残。并 。 当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据,或者人民法院认为审理案件需要的证据,人民法院应当调查收集。 人民法院应当按照法定程序,全面地、客观地审查 ...
//www.110.com/panli/panli_21536582.html-了解详情
改变、躁狂状态与其颅脑损伤有直接因果关系;窦某外伤性精神障碍属三级伤残。原告申请对其护某依赖程度进行司法鉴定。鉴定中,原告撤销要求护某依赖程度鉴定的申请 范畴原告于2010年7月28日提起诉讼,是否超过诉讼时效原告现在的严重和后果由哪些原因引起的 对于因果关系,原告提供了其伤后的住院病历、重医附一院、 ...
//www.110.com/panli/panli_34802508.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务