公司深圳总部签订劳动合同，但原告以深圳太远、不方便为由表示不予签订，其要求双倍工资没有依据；原告提供的售楼情况、提成比例与事实不符，其在被告处 2008年5月18日终止劳动关系，原告于2009年4月20日向仲裁机关递交申请书，并未超过申请仲裁的时效。 当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方 ...

职工某某与职业病某残程度鉴定表，西安市工某职工某工某薪期鉴定确认表、劳动仲裁申请书、劳仲案字（2010）第XX号受理通知书、灞劳仲案字（2010）XX号 每月支付二倍的工某。原告在被告处工某期间，双方未签订书面劳动合同，原告在仲裁阶段要求双倍工某未超过仲裁时效，被告应支付原告未签订劳动合同的双倍工某。 ...

。2010年11月17日，原告诉至本院，请求裁决。 以上事实，有辞职报告、仲裁申请书、（2010）长劳仲字第X号《不予受理通知书》、当事人的陈述等证据及 其于2010年10月17日才主张权利，确已超过仲裁时效；故被告主张原告要求双倍工资的请求已超过仲裁时效，本院予以采纳。原告以被告未在2008年以前为 ...

第X号仲裁裁决书及送达回证等证据。 被告仟业兴公司辩称，一、原告要求双倍工资没有依据；二、安全统筹金5000元已支付给被害人，不应退还原告。三、 劳动争议仲裁委员会二七劳裁字［2010］第X号仲裁裁决书及送达回证、劳动仲裁申请书等证据证明了本案的仲裁经过。 上述证据，已经法庭质证，来源合法、内容真实且 ...

》，劳动争议仲裁申请书的请求事项包括：请求支付2008年9月至2009年8月10日期间未签订书面劳动合同的11个月的双倍工资x元。2010年 并入社会保险基金”。据此，社会保险费的征缴义务主体是劳动保障行政部门或者税务机关，原告要求被告为其补缴2008年8月至2009年4月30日期间的社会保险费，因 ...

保险协商不成，遂向资兴市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告承担未续签面劳动合同的双倍工资17700元，支付经济补偿金3600元，补缴养老保险7080元 1800元。仲裁期间，被告为了与原告达成调解，提交了撤回社会保险仲裁申请的申请书，但调解未达成。2011年3月8日资兴市劳动人事争议仲裁委员会经 ...

即告解除，请公司及时为我办理社会保险转移手续，并支付解除合同的补偿金。”该申请书被告于2011年4月14日收到。 本案审理中，被告申请了鉴定。西南政法 生效之日起三日内，重庆某某物业管理有限公司支付肖某未签订书面劳动合同的双倍工资差额1400元。 三、本判决生效之日起三日内，重庆某某物业管理有限公司 ...

形式。该《职某申请书》在法律事实上，已经是当事人双方之间签订的书面劳动合同。一审判决认为没有劳动合同而要求上诉人向被上诉人支付双倍工资，是十分错误的 ，而不是2400元(因为其中600元是社会保险待遇金额)，因此也不存在补足试用期工资差额的问题。三、被上诉人在上诉人处任职某间从未提出过解决劳动争议方面 ...

仲裁委”）仲裁，原告申请被告支付2009年9月3日至2011年4月30日双倍工资16000元，销售给客户石功明所购挖掘机超过基准价提成15000元，偿还克扣 的以下证据在卷为证，并经庭审质证，足以认定： 原告汪XXX提交：仲裁申请书、巴劳仲案字[2011]X号仲裁裁决书、X-X-X合同、X-X-X合同 ...

委”）仲裁，原告申请被告支付2009年9月3日至2011年4月30日双倍工资16000元，销售给客户石功明所购挖掘机超过基准价提成15000元，偿还克扣的 的以下证据在卷为证，并经庭审质证，足以认定： 原告汪XXX提交：仲裁申请书、巴劳仲案字[2011]X号仲裁裁决书、X-X-X合同、X-X-X合同、 ...