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所谓“爪链模具的制造、安装、调试、维修等技术”,具有极强的人身依附性,因此要求员工不得离职,或离职后不得到同行业就职实际是竞业限制问题。竞业限制必须 保密设施。但受害人一无同工人签订保密协议和竞业限制协议;二无提出各部门各车间、各工段工人的保密要求;三无专门建立保密设施和保密人员,即使到了1998年下 ...
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要求我们就是按照树燊厂的方某生产同样的爪链,后来该公司的主要负责人x某x也这样要求,……黄某甲、李某乙负责生产制作模具,他们是按照从 指该技术信息的合法拥有者根据有关情况采取的合理措施,在正常情况下可以使该技术信息得以保密。”国家工商行政管理局也规定“权利人采取保密措施,包括签订保密协议、建立保密制度 ...
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是“绝密会议”、“转让股份要保密,若透漏出去没有好处”、“转让股份是为了保证选举结果,保持我说话的权利”、“我找李某某签字,他能不给我签”等,这足以证明 年1月9日作出的,决定没有依据,没有通过任何合法程序;认购协议书没有经过合法程序,是宋某某等人与西租公司签订协议,真实性有异议。 西租公司、宋 ...
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在任职期间及离职后泄露、使用了客户资料,遂持前述请求向法院提起诉讼,要求维护自己的合法权益。 在一审庭审中,张某某确认自己的英文名为Lena,但佘某某认为 是否采取保密措施。凌立厂与张某某、佘某某签订了相关保密协议,且凌立厂通过安装使用网络警(x)监控软件监控员工的工作电脑,故凌立厂采取了合理保密措施 ...
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秘密,从未与6人签署过保密协议,也从未制定过任何关于保守商业秘密的规章制度。而对于客户资料等经营信息,也只由员工个人自行保管,公司从不统一管理。由此可见, ,我公司的产品系自行开发研制,因此不存在任何侵犯理工达盛公司合法权益的行为,该公司要求停止生产、销售产品并承担经济损失的诉求无事实依据。故请求驳回 ...
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秘密,从未与6人签署过保密协议,也从未制定过任何关于保守商业秘密的规章制度。而对于客户资料等经营信息,也只由员工个人自行保管,公司从不统一管理。由此可见, ,我公司的产品系自行开发研制,因此不存在任何侵犯理工达盛公司合法权益的行为,该公司要求停止生产、销售产品并承担经济损失的诉求无事实依据。故请求驳回 ...
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秘密,从未与6人签署过保密协议,也从未制定过任何关于保守商业秘密的规章制度。而对于客户资料等经营信息,也只由员工个人自行保管,公司从不统一管理。由此可见, ,我公司的产品系自行开发研制,因此不存在任何侵犯理工达盛公司合法权益的行为,该公司要求停止生产、销售产品并承担经济损失的诉求无事实依据。故请求驳回 ...
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。”同日,朱某用浙江远大进出口有限公司的售货确认书与正源公司签订了售货协议,但地址、电话号码用“天意公司”,产品为订书针、折剪、圆盘胶合针、 业务关系,也不协助他人与甲方的客户发生业务关系。”从中明确表明被上诉人对客户名单作了保密处理,规范本单位员工不得向外泄露,因此上诉人称被上诉人未采取过保密措施与 ...
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