为贯彻实施《上海市劳动合同条例》(以下简称《条例》)，现就若干问题通知如下：一、关于适用范围1、凡在本市行政区域内依法设立的各类企业、个体经济组织、 合同时属于应当提前通知情形的，双方当事人对提前通知期限的处理方式达成一致的，劳动关系按当事人约定的时间终结。16、劳动者患病或非因工负伤超过规定医疗期仍 ...
//www.110.com/fagui/law_240938.html -了解详情
条例。本市各级国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本条例执行。第四条劳动保护工作遵循安全第一、预防为主的方针，实行用人单位 月1日起施行。1987年3月11日上海市第八届人民代表大会常务委员会第二十七次会议通过的《上海市劳动保护监察暂行条例》同时废止。1997年8月20日...
//www.110.com/fagui/law_329328.html -了解详情
局，各企业主管部门，控股（集团）公司：为贯彻实施《上海市劳动合同条例》（以下简称《条例》），现就实施中的若干问题通知如下：一、关于无固定期限劳动 继续履行。继续履行期间，用人单位不提供工作岗位，视为其放弃对剩余服务期的要求，劳动关系终止。四、关于竞业限制协议及其经济补偿金问题（一）用人单位与负有保守 ...
//www.110.com/fagui/law_71439.html -了解详情
为贯彻实施《上海市外商投资企业劳动人事管理条例》和《上海市劳动合同规定》(以下简称《条例》和《规定》)，现就若干具体应用问题提出如下处理意见：一 》(沪劳关发[1995]74号)确定的外商投资企业职工同一用人单位连续工作时间适用于劳动合同期限、医疗期和经济补偿的确定。医疗期一般最长不超过12个月；经济 ...
//www.110.com/fagui/law_268486.html -了解详情
的劳动合同终止条件。 解读：《上海市劳动合同条例》允许双方对劳动合同终止条件作适当的约定，但现在由于与《实施条例》有抵触，所以不再适用了。 第十四条 严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； (三)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不 ...
//www.110.com/ziliao/article-131433.html -了解详情
市第十一届人大常委会第三十三次会议通过了《上海市劳动合同条例》，于２００２年５月１日起实施。为此，市人民政府决定废止《上海市劳动合同规定》（１９９５年１１月２３日上海市人民政府第１８号令发布）。２００２年４月３０日...
//www.110.com/fagui/law_31654.html -了解详情
职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为用人单位违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知 本条例的规定执行。本条例实施后，外商投资企业与劳动者新订立的劳动合同，不再适用《上海市外商投资企业劳动人事管理条例》中关于劳动合同的规定。关联法规： ...
//www.110.com/fagui/law_79447.html -了解详情
、每月工作时间，应当分别在法定工作时间的百分之五十以下。第四十六条(非全日制劳动工作时数的限制)劳动者在多个用人单位的工作时数总和，不得超过法定最高工作时数。 有特别规定的，按照有关规定执行。第六十二条（过渡条款）本条例实施后，《上海市外商投资企业劳动人事管理条例》中关于劳动合同的规定，按照本条例执行 ...
//www.110.com/fagui/law_79896.html -了解详情
(三)国家和本市有关招用境外人员的规定；(四)《上海市企业临时工管理实施办法》；(五)有关用人单位与职工订立劳动合同的规定；(六)《企业最低工资规定》；(七) 劳动保护监察的办法，按国务院《锅炉压力容器安全监察条例》和《上海市劳动保护监察暂行条例》及其它有关规定执行。 关联法规：地方人大法规（1）条第 ...
//www.110.com/fagui/law_270986.html -了解详情
条例。本市各级国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本条例执行。第四条 劳动保护工作遵循安全第一、预防为主的方针，实行用人单位 1日起施行。1987年3月11日上海市第八届人民代表大会常务委员会第二十七次会议通过的《上海市劳动保护监察暂行条例》同时废止。关联法规：地方人大法规 ...
//www.110.com/fagui/law_267077.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务