。一九八七年十月六日附件：《全民所有制企业因病或非因工负伤死亡职工的供养直系亲属生活困难补助的暂行办法》若干具体问题的处理意见为了做好对全民企业因 补助费。五、劳动合同制工人在职期间因病或非因工负伤死亡，仍按《上海市国营企业劳动合同制实施办法》的有关规定执行。其供养直系亲属（包括独生子女）不实行遗属 ...
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为本市上年在职职工月平均工资2个月。3、离退休人员供养的直系亲属死亡时，死者年龄在10周岁以上者，丧葬补助金为本市上年在职职工月平均工资1/2个月；死者年龄在1至10周岁者，丧葬补助金为本市上年在职职工月平均工资1/3个月。三、资金开支渠道。凡参加本市养老保险社会统筹的企业，所 ...
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为本市上年在职职工月平均工资2个月。3、离退休人员供养的直系亲属死亡时，死者年龄在10周岁以上者，丧葬补助金为本市上年在职职工月平均工资1/2个月；死者年龄在1至10周岁者，丧葬补助金为本市上年在职职工月平均工资1/3个月。 三、资金开支渠道。凡参加本市养老保险社会统筹的企业， ...
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人员死亡后按国家和本市有关规定支付的丧葬补助费、供养直系亲属的抚恤金、救济金等；(三)在职人员、退休人员死亡后应发给其法定继承人的个人养老保险帐户中属于个人 一九九四年六月一日起施行。一九九三年一月一日至本办法施行以前尚未实施《上海市城镇职工养老保险制度改革实施方案》的单位和个人，应在本办法施行之日起 ...
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的职工和濒临破产的企业法定整顿期间被精减的职工，在待业期间的医疗费和死亡后的丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、救济费，按在职职工的有关标准执行。第十条有下列情况之一的 职工平均标准工资的百分之一缴纳，从行政费或事业费中列支。第十八条本办法由上海市劳动局负责解释。第十九条本办法自一九八六年十月一日起施行。...
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服务机构申请领取丧葬补助金、供养直系亲属一次性抚恤金。但因参与打架斗殴等违法活动致死的，不得申请领取丧葬补助金和供养直系亲属一次性抚恤金。丧葬补助金和供养直系亲属一次性抚恤金标准，参照本市企业在职职工享受的标准确定。第二十条(失业补助金)失业人员虽不具备领取失业保险金条件，但有下列情形之一的，可以向 ...
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计发月养老金。关联法规：地方政府规章（1）条第六条 退休职工按月领取的养老金不得超过上一年度全市在职职工月平均收入的300%，且不得低于上一年度全市在职 条 退休职工死亡后，按其退休时计发月养老金的工资基数和退休后按规定增发的月养老金以及其生前享受的每月各类补贴的1/2，发给其生前供养的直系亲属一次性 ...
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办法》中关于个人养老保险账户余额继承的规定调整为：参加本市城镇职工基本养老保险的人员死亡后，其基本养老保险个人账户余额，可以一次性发给其经法定程序 《上海市城镇职工养老保险办法》中关于参加本市城镇职工基本养老保险的人员死亡后丧葬补助金、供养直系亲属救济金的规定调整为：参加本市城镇职工基本养老保险的在职 ...
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、团体、事业单位从行政费或事业费中列支。第七条 失业保险费由中国工商银行上海市分行统一扣缴，转存失业保险机构在工商银行开设的失业保险基金专户。因单位原因 的，由户籍所在地的区、县失业保险机构按国家对在职人员死亡后的待遇向其家属给付丧葬补助费、供养直系亲属的抚恤费和救济费。第十四条 失业人员有下列情况 ...
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的，由户籍所在地的区、县待业保险机构按国家对在职人员死亡后的待遇向其家属给付丧葬补助费、供养直系亲属的抚恤费和救济费。第十五条 待业人员有下列情况 后，不能从事原工作，被单位解除劳动合同或聘用合同的；(三)劳动合同制职工按照《上海市国营企业劳动合同制实施办法》第十七条规定要求解除劳动合同的；(四)聘用 ...
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